职位&公司对比
职位详情
- 成都
- 1-3年
- 不限
- 活动策划
岗位职责： 1、结合营地、场馆等现有资源，设计不同年龄段符合客户画像的游研学产品； 2、不拘泥传统研学形式，敢于突破创新，策划独家优质的游研学线路； 3、负责与学校、资源方沟通，根据客户需求完成宣讲和比选工作，向学校、家长和学生详细介绍课程内kanzhun容、研学特色及服务保障； 4、完成游研学产品执行交付，组织团队严格按照SOP进行活动执行，保证BOSS直聘学员安全、课程体验和产品满意度； 5、负责收集客户反馈信息，完成公司游研学产品的迭代更新工作； 6、完成公司安排的其他工作。 岗位要求： 1、统招本科及以上学历，师范类、教育学、旅游学、历史学、博物馆学等boss相关专业； 2、一年以上游研学、营地教育产品研发相关工作经历，熟悉游研学和营地产品及相关市场； 3、有一定的文案策划和产品包装能力，可以独立完成PPT制作和宣讲，以及较强的工作计划和执行力； 4、热爱游研学行业，对行业有敏锐的洞察力，致力于在游研学行业深耕发展； 5、有教师资格证、导游证或研学、培训boss直聘等工作经验者优先。
职位详情
- 成都
- 1-3年
- 本科
- 平台类
- C端产品
- 数据分析能力好
- 不接受居家办公
- 海外旅游
- 境外游
- 旅游产品设计
- OTA运营
【工作内容】 1、旅游产品供应商资源的拓展，新老供应商的维护与管理。 2、对区域旅游产品进行包装与优化。通过有针对性的数据分析（包括区域市场分析、目标客户分析、竞争对手分析等）、定期数据观察（包括页面及产品流量、转化率等）来自BOSS直聘，运用各类运营手段，促进产品销售转化。 3、根据日常运营规范，维护网站和移动端导航栏、目录页面、活动页等，推广当季热门旅游目的地产品。 4、制定各类活动推广形式与选品，开展站内旅游产品活动，来自BOSS直聘实现良好的活动推广效果。 5、根据公司战略，通过各类调研分析、竞品分析，深入了解用户需求。 6、参与产品运营策略制定，规划产品线，确保产品与市场需求相匹配，提升产品竞争力。 【任职资格】 1、本科及以上学历，具备2年以上旅行社或OTA旅游产品运营相直聘关工作经验，或电子商务运营相关经验 2、熟悉海外目的地或有资源拓展/运直聘营经验者优先 3、熟练使用各类办公软件，具备良好的数据分析能力和文字表达能力 4、具备良好的沟通协调能力，能够有效地与各部门进行协作 5、对旅游市场敏感，具备较强的市场洞察力，能够敏锐地捕捉市场动态 6、良好的抗压能力、多项目处理能力、自我驱动力、责任心 7、英语听说读写流利者优先 【公司福利】 试用期100%薪资、入职五险一金、弹性上下班、带薪病假、入职年假、免费体检、节假日&生日福利、定期团建、成长空间、员工旅游、图书汇、下boss午茶等等，你能想到的应有尽有！
技能解析
- 文案策划
- 工作计划
- 教师资格
- 敏锐的洞察
- 反馈信息
- PPT制作
- 敏锐的洞察力
- 客户反馈
- 产品包装
- 课程内容
- 介绍课程内容
- 产品研发
- 客户需求
数据来自CSL职业科学研究室
技能解析
- 供应商资源
- 文字表达
- 市场洞察力
- 活动推广
- 市场分析
- 竞争对手
- 良好的数据分
- 数据分析
- 英语听说读写
- 电子商务运营
- 用户需求
- 分析能力
- 推广效果
- 市场动态
- 使用各类办公
- 数据分析能力
- 有针对性
- 良好的数据分析
- 文字表达能力
- 办公软件
- 听说读写
- 读写流利
- 维护与管理
- 沟通协调
- 竞争对手分析
- 运营经验
- 协调能力
- 了解用户需求
- 市场需求
- 听说读写流利
- 沟通协调能力
- 英语听说读写流利
- 产品销售
- 表达能力
- 好的沟通
- 运营策略
- 良好的沟通协
数据来自CSL职业科学研究室
工作时间
工作时间
公司福利
- 生日福利
- 节日福利
- 团建聚餐
- 餐补
- 员工旅游
- 带薪年假
- 工龄奖
- 保底工资
- 绩效奖金
- 年终奖
- 五险一金
公司福利
- 生日福利
- 节日福利
- 团建聚餐
- 零食下午茶
- 员工旅游
- 带薪年假
- 法定节假日三薪
- 节假日加班费
- 底薪加提成
- 保底工资
- 绩效奖金
- 年终奖
- 定期体检
- 五险一金
电子营业执照
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