职位&公司对比
职位详情
- 上海
- 5-10年
- 本科
- Java
- MVC开发
- 后端开发
- Spring
岗位职责: 1、负责公司产品的后端开发。 2、负责相关模块的架构优化与升级。 3、技术的跟踪和研究。 4、根据开发进度和任务分配,按时高质量完成相应功能模块设计与开发实现。 岗位要求: 1、大学本科(含)以上学历,计算机相关专业者,3年以上开发工作经验。直聘 2、精通Java Web 的开发经验,具boss有Spring Boot或Spring MVC框架等web应用框架的开发经验。 3、熟悉Oracle、Mysql数据库的使用,熟练掌握SQL 操作和调优。 4、熟悉常用缓存技术及队列,如redis、mongoDB等。 5、具备系统调试、性能调优等技直聘能,对疑难技术问题具备较强的排查能力。 6、有良好的团队沟通能力,较强的学习能力、责任心、主动性和抗压能力。 7、有大型互联网公司经验者优先。
职位详情
- 上海
- 5-10年
- 本科
- 丙烯酸
- 能源/化工/环保
- 胶水
工作内容: 负责领导和管理实验室测试团队,确保实验室工作的顺利开展。主要职责包括: - 负责管理公司实验室测试计划的制定和实施,确保测试项目按时完成; - 指导和培训实验室团队成员,提高其专业技能和测试能力; - 建立和维护实验测试质量控制体系,确保测试结果符合客户需求和boss国家标准; - 协调内外测试资源,保证测试工作顺利进行; - 负责实验测试结果的分析和报告,为项目提供测试专业报告;给出对客户具有指导意义的解决方案。 - 负责实验室的设施、器材和试剂的管理,确保实验室的空间和设施符合安全和环保要求;对实验测试设备、软件和流程进行优化和改进,提高测试效率和质量; - 其他组织实验测试与其他部直聘门的协同工作,确保实验测试工作与其他部门的协调和配合。 职位要求: - 本科以上学历,化学分析专业优先; - 5年以上实验测试boss经理或同等职位经验; - 有第三方测试机构主管经验的候选人优先; - 熟悉热重分析仪、光谱仪、色谱仪、UV能量仪、机械分析仪等精密仪器的操作和分析; - 具备较强的团队管理能力和领导力,有成功领导团队完成复杂项目的能力 - 具备良好的沟通能直聘力和团队合作精神,能够有效地与其他部门和客户沟通和合作; - 具备良好的时间管理和组织管理能力,能够有效地管理测试工作的时间进度和测试资源的分配。
技能解析
- 性能调优
- 团队沟通能力
- 技术问题
- 团队沟通
- 系统调试
- 模块设计
- 较强的学习
- 缓存技术
- 开发经验
- 学习能力
- 开发工作
- 架构优化
- 沟通能力
数据来自CSL职业科学研究室
技能解析
- 团队管理
- 组织管理
- 测试工作
- 沟通能力和
- 质量控制
- 精密仪器
- 客户沟通
- 组织管理能力
- 合作精神
- 团队管理能力
- 符合安全
- 团队合作精神
- 负责实验室
- 团队合作
- 负责管理
- 解决方案
- 优化和改进
- 管理能力
- 时间进度
- 好的沟通
- 热重分析仪
- 实验室工作
- 控制体系
- 客户需求
- 沟通能力
数据来自CSL职业科学研究室
工作时间
工作时间
公司福利
- 五险一金
- 定期体检
- 带薪年假
- 通讯补贴
- 节日福利
- 双休
公司福利
- 五险一金
- 补充医疗保险
- 定期体检
- 年终奖
- 股票期权
- 带薪年假
- 员工旅游
- 节日福利