职位&公司对比
职位详情
- 南京
- 5-10年
- 本科
- 无线通信
岗位职责: 1、洞察制造业、金融行业、互联网行业等重客的网络BOSS直聘模型,可靠性诉求 2、洞察通信行业组网可靠的技术趋势 3、负责WLAN产品的组网方案设计,包括大型园区网络、大型总分支等网络的可靠性设计 任职要求: 1、具备一定的数通行业洞察力,对不同厂BOSS直聘家网络设备和解决BOSS直聘方案优劣势有一定了解; 2、具备5~10年数通行业软件研发经验,掌握各种数通设备(如交换机、路由器、无线AP等)工作原理和网络架构; 3、具备3年以上无线网络设备(包括AC或AP)软件开发和重客交付经验者优先; 4、具备3年以上多行业数通整网方案(总体设计)设计经验优先
职位详情
- 南京
- 3-5年
- 本科
- 雷达信号处理
岗位职责: 1、负责射频收发组件相关电路的详细设计、仿真、调试、测试等工作; 2、负责收发链路分析、射频电路仿真,原理图设计和PCB设计,以及相关器件的选型; 3、参与对收发组件关键指标论证和攻关BOSS直聘设计; 4、负责所研制产品的首件调测,并协调解决收发组件开发过程中设计、调试、测试、验证遇到的各种问题; 5、参与制定收发组件生产测试规范,对收发组件类产品的制造工艺和生产提供技术支持; 6、负责收发组件类产品的相关报告、技来自BOSS直聘术文档的编制与归档。 BOSS直聘 任职要求: 1、有雷达相关工作经验优先; 2、电磁场与微波、微电子、电子工程类等专业; 3、熟练使用HFSS、ADS、MWO等仿真软件; 4、能熟练使用网络分析仪、频谱仪、噪声仪、示波器等测试仪器; 5、有丰富的频率源、接收机、大功率发射机等相关设计、调试经验者kanzhun优先; 6、熟悉微组装工艺和射频电路加工工艺,有微组装工艺经验者优先; 7、良好的直聘团队合作精神及技术学习和攻关能力。
技能解析
- 解决方案
- 设计经验
- 方案设计
- 通信行业
- 设计经验优先
- 研发经验
- 软件研发
- 软件开发
数据来自CSL职业科学研究室
技能解析
- 加工工艺
- 团队合作精神
- PCB设计
- 电子工程
- 团队合作
- 开发过程
- 原理图设计
- 制造工艺
- 合作精神
- 协调解决
- 提供技术支持
- 组装工艺
- 网络分析仪
- 技术文档
- HFSS
数据来自CSL职业科学研究室
工作时间
工作时间
公司福利
- 交通补助
- 生日福利
- 节日福利
- 高温补贴
- 通讯补贴
- 团建聚餐
- 零食下午茶
- 带薪年假
- 法定节假日三薪
- 股票期权
- 年终奖
- 定期体检
- 意外险
- 补充医疗保险
- 五险一金
公司福利
- 五险一金
- 定期体检
- 加班补助
- 年终奖
- 带薪年假
- 免费班车
- 餐补
- 交通补助
- 节日福利