职位&公司对比
职位详情
- 杭州
- 不限
- 硕士
- CAD
- SolidWorks
- CAD
- SolidWorks
- 结构设计
- 热设计
- 热仿真
- 热管理
岗位要求: 1. 负责冷却系统结构设计、方案优化、产品制图 2. 负责冷却系统零部件选型库资料整理和产品标准化 3.负责工厂boss的产品技术交流和生产跟进 4.负责液冷板、散热器、冷却系统技术创新和产品迭代 5. 完成上级交代的工作 任职资质: 1. 熟练使用至少一种三维热仿真软件(如:FloEFD、icepak、Flotherm、Fluent、CFX、Star CCM+等) 2.熟练使用至少一种三维结构设计软件(如:SolidWorks来自BOSS直聘、Pro/E、CATIA、UG等),精通二维制图软件AutoCAD 3.具备一维热管理系统仿真能力,会使用Amesim,Fl来自BOSS直聘omaster等优先 4. 具有冷却系统、液冷板、散热器设计经验优先 5. 具有高度的责任心与优秀的团队精神,工作积极主动
职位详情
- 杭州
- 3-5年
- 硕士
- 环保
- 大气治理
- 节能
基本条件 年龄要求:35岁以下,能够适应较快的工作节奏直聘和持续学习成长。 沟通能力:具备较好的语言表达能力和沟通能力, 归纳总结与材料编制能力:要求有较强的归纳总BOSS直聘结能kanzhun力,能够对复杂的技术问题、项目进展等进行梳理总结;同时具备科技创新项目立项及成果申报材料编制能力。 专业与经验要求 专业背景:要求是锅炉、热能动力、传热学等专业毕业,硕士学历。 工作经验:从事热能产品设计或研发工作经验2年以上, 行业经验优先:在火电及钢铁、玻璃、造纸、焦化、垃圾焚烧直聘、轻工等非电行业从事过环保治理工作经验者优先boss。
技能解析
- 技术创新
- CATIA
- 设计经验
- 资料整理
- 结构设计
- 制图软件
- 热仿真软件
- 设计软件
- 二维制图软件
- 设计经验优先
- 团队精神
数据来自CSL职业科学研究室
技能解析
- 语言表达能力
- 归纳总结
- 技术问题
- 产品设计
- 研发工作
- 项目进展
- 归纳总结能力
- 沟通能力
- 科技创新
- 表达能力
- 语言表达
- 总结能力
- 项目立项
- 申报材料
数据来自CSL职业科学研究室
工作时间
工作时间
公司福利
- 生日福利
- 节日福利
- 包吃
- 五险一金
公司福利
- 节日福利
- 有无线网
- 宿舍有空调
- 包住
- 底薪加提成
- 保底工资
- 绩效奖金
- 年终奖