职位&公司对比
职位详情
- 南通
- 1-3年
- 大专
- 日结
- 销售经验
- 团购
- 对企业/机构(To B)销售经验
- 电话
- O2O/生活服务行业商户拓展经验
- O2O/生活服务
- 拜访
- 抖音
- 地推
- 商户合作
- 本地生活
- 电子商务
- 品牌合作(商务方向)
【工作时间:9:00-18:00 大小休,法定节假日正常休息】 【风口行业,薪资面聊,上不封顶!!!】 1.负责到店餐饮业务商圈和休闲娱乐商圈开拓,进行商家考察和评估,开发新的合作商家,与商户进行洽谈合作与签约,跟进上线流程; 2.为商户提供整合营销方案,与公司中后端对接,完成产品的包装、上线; 3.根据商户需求,制定合理的运营方案,提供促销活动、团单设计与运营支持,通过短视频及内容营销进行抖音平台分发,维护客情关系,做好交易额提升优化; 4BOSS直聘.及时处理商户问题与投诉,跟进问题解决,来自BOSS直聘提高商家和消费者满意度; 任职要求: 1.具备本地生活服务类/美团点评口碑等O2O平台/互联网销售经验者优先; 2.具备较强的销售销售能力、客情维护来自BOSS直聘能力、谈判能力、问题解决能力; 3.具备较强的学习能力和抗压能力,有要性,思维敏捷,具备良好的应变能力。
职位详情
- 南通
- 不限
- 大专
- 商户合作
- 用户拉新
- 拜访
- 地推
一年四次加薪升职机会 每月团建、定期旅游、全薪假期、来自BOSS直聘节日福利 我们的口号是: 脑袋空空,给培训 口袋空空,给奖金 夏天两支冰淇淋 工作职责: 1.负责开发区域内的新商户BOSS直聘上线平台; 2.维护区域内已上线商户,了解并根据商户需求,制直聘定个性化营销方案,协助其在平台上提升经营水平增加营收; 3.推广平台新来自BOSS直聘功能、新产品,以此赋能商户外卖经营能力,提升经营水平; 4.执行公司的kanzhun营销策略和政策,达成业绩目标。 任职资格: 1.擅长与人沟通,有一定的抗压能力; 2.性格积极乐观,喜欢挑战; 3.愿意学习和接受新事物。 大专及以上学历,优秀者可放宽学历要求 有销售经验者优先
技能解析
- 问题解决能力
- 互联网销售
- 销售能力
- 互联网销售经
- 问题解决
- 较强的学习
- 谈判能力
- 学习能力和
- 促销活动
- 运营方案
- 维护能力
- 学习能力
- 解决能力
- 销售经验
- 营销方案
数据来自CSL职业科学研究室
技能解析
- 营销策略
- 销售经验
- 营销方案
数据来自CSL职业科学研究室
工作时间
工作时间
公司福利
- 五险一金
- 定期体检
- 加班补助
- 全勤奖
- 年终奖
- 员工旅游
- 餐补
- 交通补助
- 节日福利
- 零食下午茶
- 生日福利
- 团建聚餐
- 带薪年假
- 底薪加提成
- 保底工资
- 绩效奖金
公司福利
- 生日福利
- 节日福利
- 有无线网
- 全勤奖
- 保底工资
- 绩效奖金
- 意外险