职位&公司对比
职位详情
- 福州
- 5-10年
- 本科
- 手机射频系统开发经验
- 高通/MKT平台射频开发经验
工作职责 负责通信模块(4G/5G/WIFI/蓝牙/非接)及天线设计与评估工作。 任职资格 1、一年及以上射频相关工作经验优先,优秀本科及硕士以上学历,电磁场与微波技术、通信工程、电子信息工boss程相关专业毕业; 2、负责过射频电子线路,无线模组设计,电磁兼容直聘,射频识别等相关项目; 来自BOSS直聘3、具备良好的电磁场与BOSS直聘微波技术、微波原理、天线原理、高频电子线路知识基础,熟悉常用电路设计工具; 4、熟悉仿真工具者优先; 5、有强烈的责任心和钻研精神,良好沟通能kanzhun力和团队协作能力。
职位详情
- 福州
- 5-10年
- 本科
- Agilent 8960
- CMU500
- 通信相关专业
- 手机射频系统开发经验
- 高通/MKT平台射频开发经验
- PCB设计经验
岗位职责 1、负责项目射频方案评估、链路预算、器件选型和原理图、PCB设计。 2、参与产品整机堆叠设计,针对OTA和EMC指标,指导结构、Layout工程师优化设计。 3、负责射频指标调试,分析解决传导指标问题,以及OTA和整机desense问题,满足公司可靠性和一致性标准kanzhun。 4、负责产前验证,跟进试产测试情况,解决指标异常问题,提升生产测试通过率。 5、跟进产品射频认证测试进度,解决相关测试kanzhun问题。 6、参与制定产品开发过程中射频测试规范和技术标准。 任职要求 1、全日制本科,通信、电子信来自BOSS直聘息、微波等相关专业; 2、3年以上消费电子产品射频相关工作经验,熟悉2G/3G/4G/5G或WIFI/BT/GNSS等一种或几种射频电路调试及OTA测试规范; BOSS直聘3、熟练使用网络分析仪,频谱仪,8960,CMW500等射频测试仪器。 4、有高通、展锐手机射频开发经验者优先。 5、熟悉射频仿真、整机干扰调试经验者优先。
技能解析
- 良好沟通
- 良好沟通能力
- 工程相关
- 沟通能力和
- 电路设计
- 协作能力
- 沟通能力
- 通信工程
- 电子信息工程
- 团队协作
- 团队协作能力
- 评估工作
- 电子信息
数据来自CSL职业科学研究室
技能解析
- 产品开发
- CMW500
- 分析解决
- 制定产品开发
- 开发经验
- 技术标准
- PCB设计
- 优化设计
- 网络分析仪
- 开发过程
- 电子信息
数据来自CSL职业科学研究室
备注
职位发布者未明确表明公司信息,具体可咨询职位发布人进行确认。
备注
职位发布者未明确表明公司信息,具体可咨询职位发布人进行确认。