职位&公司对比

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  • 学前教育
  • 未融资
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  • 学前教育
  • 不需要融资

职位详情

  • 枣庄
  • 1-3年
  • 大专
  • 玩教具制作
  • 线下教育
  • 教学管理
  • 一级乙等
  • 幼儿教育工作经验
  • 幼师资格证
  • 小班教学(3~25人)
  • 班主任
  • 兴趣教育类
  • 学科教育类
  • 教育学专业背景
  • 私立学校
  • 教学法相关经验
  • 坐班
  • 教学法研发与培训
  • 保育员资格证
  • 大班教学(25人以上)

岗位职责: 工作内容 1、负责开展幼儿教育活动,确保提供高质量的教学和照顾 2、参与课程的规划与实施,与家长沟通直聘孩子的学习进展 3、维护教室秩序,确保安全的学习环境 任职要求: 1、具备良好的沟通能力和亲和力,能够与幼儿建立积极互动 2、有责直聘任心,能够独BOSS直聘立管理课堂并处理突发状况 3、团队合作意识强,能够与同事共同提升教学质量 任职要求: 工作内容 1、负责幼儿日常教学活动,确保提供高质量的学前教育 2、组织并实施各类教育游戏和活动,激发幼儿学习兴趣 3、与家长保持良好沟通,共同关注幼儿成长和发展需 任职要求: 1、具备良好的责任心和耐心,能够为幼儿提供温馨的教学环境 2、具有创新思维,能够设计有趣的教学活动 3、善于团队合作,能够与同事共kanzhun同提升教学质量

职位详情

  • 枣庄
  • 不限
  • 不限
  • 私立学校
  • 线下教育
  • 坐班
  • 教学
  • 教研
  • 班主任
  • 小班教学(3~25人)
  • 兴趣教育类
  • 教学法类
  • 素质能力类
  • 蒙式教学
  • 教学法相关经验
  • 教育学专业背景
  • 幼儿教育工作经验
  • 保育员资格证
  • 幼师资格证
  • 普通话水平测试等级证书
  • 二级甲等

主班老师: 1.热爱幼儿教育工作,形象气质佳,普通话标准,善于和家长沟通,与幼儿有亲和力,同时具有较强的责任感和团队意识。2.具幼直聘儿专业知识和授课能力; 3.年龄在18~35岁左右,有专业特长优秀者可以酌情考虑配班老师 1.热爱直聘幼儿教育工作,具有相应岗位适应的职业道德素质,专业知识水平,教育教boss学能力,相关专业技能和心理素质 2.基本了解幼儿不同年龄的生理和心理发展特点,对幼儿健康,安全和营养有一定BOSS直聘的理解和认识,做直聘事有条理,灵活运用,工作中有主动性和创造性 3.年龄在18~38岁左右(有相关工作经验者优先录用)

技能解析

专有技能
  • 良好沟通
  • 合作意识
  • 保持良好
  • 有创新思维
  • 沟通能力和
  • 与家长沟通
  • 教学活动
  • 团队合作
  • 学前教育
  • 教学质量
  • 创新思维
  • 具有创新
  • 沟通能力
  • 具有创新思维
  • 突发状况
  • 团队合作意识
  • 善于团队合作
  • 好的沟通
  • 确保安全
相同技能
  • 幼儿教育

数据来自CSL职业科学研究室

技能解析

专有技能
  • 教育工作
  • 教学能力
  • 普通话标准
  • 教育教学
  • 幼儿教育工作
  • 授课能力
  • 通话标准
  • 和家长沟通
  • 团队意识
  • 幼儿健康
相同技能
  • 幼儿教育

数据来自CSL职业科学研究室

工作时间

上午07:30   -   下午05:30
双休偶尔加班

工作时间

上午07:30   -   下午04:50
双休不加班

公司福利

  • 包吃
  • 员工旅游

公司福利

  • 节日福利
  • 免费工装
  • 有无线网
  • 餐补
  • 包吃
  • 带薪年假
  • 全勤奖
  • 工龄奖
  • 节假日加班费
  • 加班补助
  • 底薪加提成
  • 保底工资
  • 绩效奖金
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更新于 2025-05-11