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职位详情

• 郑州
• 5-10年
• 本科

• Java
• 架构设计经验
• 团队管理经验
• 网络安全产品

岗位重点工作内容： 1、目前50%写代码，20%项目管理，30%团队管理，需要候选人具备10人管理能力； 2.入职后需要到上海总部团队磨合2个月(公司发放补贴) 岗位职责： 1、负责公司软件产品的设计、开发、交付及维护，同时参与研发团队的体系建设、人员管理和技术规划； 2、负责组织并指导研发人员在部门规范下进行任务拆解、系统研发、软件测试、交付上线，把控软件的全生命周期； 3、参与核心代码研发，解决开发过程中的重大技术问题，技术难点的攻kanzhun关与预研； 4、负责持续改进产品性能来自BOSS直聘、稳定性，提升产品用户体验； 5、协助部门负责直聘人建立规范、高效的部门管理体系并优化完善，实现效率不断提升，完成团队梯队化建设、培养及管理； 6、负责团队各种类型的文档建设及内外部交流沟通。 任职要求： 1.本科学历(软科排名200以内)，计算机相关专业。 2.项目管理经验 3BOSS直聘.架构设计经验 4.10人团队管理经验 5.年龄35岁以内