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哈啰单车直招路面运维人员 要求:认同公司的企业文化,态度端正,会熟练使用智能手机,服从安排,有上进心,学习能力BOSS直聘强,有独立思考的能力,吃苦耐劳!年龄2kanzhun2岁以上45岁以下。 工作内容:公司提供后台软件定位系直聘统,到指定区域寻找单车。 薪资待遇:踏实干一天200左右,绩效薪资,干的多拿的多,不封顶周结,具体可面议,不包吃住。 工作时间:工作时间自由,中午可休息,招长期,一周最低干五 非诚勿扰!
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1、 工作范围南京江陵区各项目包括不限于在南京及南京周边地区的试验车辆驾驶相关工作和车辆技术保障等辅助性工作。试验车辆为甲方要求的各系列车型车辆,试验工作包含道路试验、功能测试、数据采集、数据处理等工作,辅助保障工作包含检查、维修、零件更换及管理、试验整备、充电服务、信息整理记录等工作。2、 工作模式 满足甲方的工作需求,在甲方要求的期限内按照工作要求完成相应工作内容,试验班次包含但不限于半班、单班、双班等,正常单班班次工作时长为8小时,记为1人日,原则上当班工作时间不应低于2小时(0.25人日来自BOSS直聘),低于0.25人日的不计费用;0.25人日-0.5人日(不含0.5人日)按0.25人日计费;0.5人日-0.boss75人日(不含0.75人日)按0.5人日计费,依次类推,按甲方实际需boss求及要求执行。 3、 人员基本要求年龄:试验业务人员 25-55 周岁;持有交通管理部门发放的相应驾驶证 3 年以上并在有效期内,未发生过重大安全事故;具备车辆安全操控及紧急状态下应急处理能力,能够按照要求完成驾驶、车辆操作等辅助工作;能够熟练使用计算机,经过简单培训能使用相应的系统; 能够按照要求完成相关测试场景,采集特定的试验数据;能够按照要求进行简单的试验车硬件操作和硬件检查,有一定的车辆维修经验,能独立对试验车进行拆装;能够准确地记录试验问题,对试验问题有一定kanzhun的分析能力,能对问题初步判断;身体素质良好,无防碍驾驶的疾病和病史,无违法犯罪记录,无明显纹身,无色弱色盲。工作内容薪资详情请电联15213704855余老师
技能解析
- 独立思考
- 智能手机
- 学习能力
- 思考的能力
- 使用智能手机
- 使用智能手
数据来自CSL职业科学研究室
技能解析
- 应急处理
- 身体素质
- 维修经验
- 功能测试
- 熟练使用计算
- 交通管理
- 犯罪记录
- 身体素质良好
- 分析能力
- 数据处理等
- 应急处理能力
- 数据处理
- 数据采集
数据来自CSL职业科学研究室
工作时间
公司福利
- 节日福利
- 团建聚餐
- 定期体检