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职位详情

• 无锡
• 5-10年
• 本科

• Java
• 大数据引擎架构经验
• 数据平台架构经验
• Spark原理/源码
• 大数据引擎开发经验
• 计算机相关专业
• 数据平台开发经验
• 数据治理经验
• HBase
• SQL
• HBase原理/源码
• Hive
• Shell
• 要求有数据架构经验
• 要求有数据开发经验
• Hive原理/源码
• MySQL
• 数据仓库架构经验
• Spark
• 数据仓库开发经验
• Oracle
• 5-10年
• 要求数据开发/架构经验
• Python

岗位职责： 1、搭建数据管理体系，包括方法、组织、制度与流程、主数据、数据标准、数据安全、数据质量等。 2、规划设计数据架构，设计/评审集团整体数据架来自BOSS直聘构、领域数据架构、各IT解决方案架构。 3、负责数据治理工作，带领数据专家开展集团数据治理工作，提升数据质量、安全等。 4、进行数据仓库/数据中台搭建，对其有效使用负责。 任职要求： 1、业务知识：熟悉IT软件行业，熟悉企业4A架构方法论，熟悉人力资源、销售管理、项目管理、供应链管理、财务管理、资产管理等1个或多个领域业务。 专业能力： 1、熟练掌握数据架构规划和设计的知识和技能。 2、有复杂业务系统的抽象设计能力，能根据需求落地架构，抽象系统能力并组件化。 3、熟练掌握数据治理的知识和技能，具有数据架构治理的能力。 4、有实际的数据仓库/数据中台建设经验，有其开发经验者优先。 沟通能力： 1、较强的沟通能力、结构化思维来自BOSS直聘、快速学习 教直聘育及岗位背景： 1、本科及以上学历，计算机、数学等相关专业。 2、丰富的IT行业和企业数字化转型相关工作经验。 3、丰富数据架构、数据治理专业知识，有数据仓库/数据中台搭建经验。 4、5年及以上相关经直聘验。 5、有企业数字化转型咨询项目或用友BIP系统经验优先。 特别要求： 1、面试需提供本人实际参与的相关案例材料辅助说明