职位&公司对比
职位详情
- 北京
- 1年以内
- 高中
- 电话销售
- 接受实习/在校生投递
- 不接受居家办公
- 退伍军人
- 企业(To B)
- 网络销售
- 面销/陌拜经验
- 电话销售经验
- 房地产
【福利待遇】 (一)薪资:高底薪+提成+现金奖励+团队奖励,月平均收入8000-1boss5000元,众boss多优秀销直聘售人员月收入在20000-50000元 (二)定期带薪培训,师傅手把手教你; (三)定期团建、旅游,员工生日会,节日对应福利;超长带薪年假,不定时奖励西现金发放,福利多多,老板人多事少,同事好相处。 【任职要求】 (一)男女不限,年龄在18-30岁;高中以上学历; (二)认同公司企业文化; (三)诚实守信,吃苦耐劳,具有良好的团队精神; (四)沟通、学习能力强,愿意挑战高薪; (五)有相关经验者优先,没经验着手把手带您。超简单,无须担心不成交 【岗位职责】 (一)负责客户的接待、咨询工作,为客户提供kanzhun写字楼租赁咨询服务; (二)负责公司房源开发与维护,并与业主建立良好的业务协作关系。 (三)负责陪同客户实地看房,促成写字楼租赁业务。
职位详情
- 北京
- 不限
- 大专
- 广告
- 个人(To C)
- 不接受居家办公
- 面销/陌拜经验
- 无经验要求
- 房地产
- 教育培训
- 其他行业
- 电话销售
- 门店/柜台销售
- 课程/培训类产品
- 网络销售
- 金融产品
- 电话销售经验
优越的薪酬 统招本科:底薪6000元+提成(30%- -75%) 统招专科:底薪5000元+提成(30%- 50%)专业培训+全套保险(五险+商保)+带薪年假+爱家基金+月冠奖励+团队奖励=全公司近20000名置业专家平均月薪10000元以上。 2.就近分配 北京店面遍布北京(东起四惠, 北到上地,西至西山,南达亦庄,700多家门店),任您选择工BOSS直聘作地点 任职要求BOSS直聘: 1.年龄20(含)-49(含)周岁,身份证为准: 2.大专及以上学历,优秀的退伍军人、可适当放宽要求:3.具备良BOSS直聘好的沟通表达能力和学习能力,工作积极直聘主动4.敏锐的洞察力,较强的抗压和抗挫能力; 5.做事认真踏实,为人正直诚恳;高度的工作意识,具有良好的团队精神, 工作内容: 1.负责新客户和业主的开发,前期接待和咨询。 2.识别客户需求,提供推荐合适产品,进行价格谈判,跟进。 3.负责学区住宅 新房买卖与租赁的全过程,包括带看收意向、签约及过户等,促成业务成交,交易过程为客户提供专业的权属转移服务 4.负责公司产品的boss开发积累,后期与客户建立良好的协作关系,让其成为老客户,长期跟进。
技能解析
- 咨询工作
- 开发与维护
- 客户的接待
- 协作关系
- 学习能力
- 好的团队精神
- 团队精神
数据来自CSL职业科学研究室
技能解析
- 沟通表达能力
- 良好的沟通表达
- 敏锐的洞察
- 敏锐的洞察力
- 选择工作
- 专业培训
- 表达能力
- 好的沟通
- 价格谈判
- 客户需求
- 沟通表达
- 协作关系
- 学习能力
- 好的团队精神
- 团队精神
数据来自CSL职业科学研究室
工作时间
工作时间
公司福利
- 零食下午茶
- 员工旅游
- 带薪年假
- 全勤奖
- 底薪加提成
- 绩效奖金
公司福利
- 带薪年假
- 股票期权
- 年终奖
- 定期体检
- 补充医疗保险
- 五险一金