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职位详情

• 长沙
• 5-10年
• 本科

• 教育专业背景
• 课程研发经验
• 培训机构
• 线下教育

(一）岗位职责： 1、熟悉阅读、家校共育、心理健康、职业教育等项目图书市场，定期进行图书市场调研； 2、负责各项目图书的选题策划、组稿、kanzhun编辑工作； 3、负责图书产品的整体策划和项目管理，使图书内容、书名文案、装帧设计、印刷品质符合市场需求； 4、参与图书营销方案的策划与实施，组织营销资料，与营销编辑一起开展图书营销工作。 （二）任职资格： 1.本科及以上学历，汉语言文学、新闻学等相关专业优先； 2.具备优秀的文案写作能力、活跃的营销思维，拥有较宽的知识面与视野，具有立志做好产品的工匠精神； 3.具备良好的沟通能力，勤于思考，积BOSS直聘极向上； 4.热爱图书，对出版有热情，愿意专注在某一领域持续深耕； 5.四年以上图书编辑工作经验，有畅销书策划案例，有团队管理经验、中级出版专业资格证书优先。 岗位一经录用享受福利：1.月休8天、五险、法定节假日福利、员工生日福利、每年国内外旅游、不定期团建、年假、评优评先奖金等 2.节日福利：春节、三八、端午、中秋BOSS直聘节等，公司发放礼品； 3.晋升：多样化发展+管理路径（一年两次晋升机会） 4.培训：专业化培训 广阔来自BOSS直聘的平台 5.定期团建：拓展活动、季度员工生日会、烧烤、K歌、撸串等，增强团队凝聚力。 6.团队成员：优秀的共事团队，依托于庞大的教学资源库，不断提升专业能力，团队充满活力直聘，年轻化。