职位&公司对比
职位详情
- 运城
- 1年以内
- 本科
- 培训机构
- 不坐班
一、职位描述 1、监测学生学习数据,学生学习产生的当天报告制定和落实学生学BOSS直聘习规划 2、及时沟通和改进学习中的问题; 3、与学生沟通,疏导学习BOSS直聘过程的kanzhun不良情绪; 4、做好反馈学情,提升家长满意度。 二、任职要求 1、沟通表达能力强 2、有良好的问题分析能力 3、对学生要有爱心和耐心,具有高度的责任感; 4、有教学工作经验者优先。
职位详情
- 运城
- 不限
- 本科
- 全职
- 培训机构
- 线下教育
- 坐班
- 小班教学(3-25人)
- 一对一教学
- 中学生
- 学科应试类
- 历史
- 英语
- 数学
- 教育学专业背景
- 销售经验
- 提供食宿,有晋升通道规划,可以长期干的优
学情分boss析 落实过boss关直聘 作业反馈
技能解析
- 及时沟通
- 问题分析能力
- 分析能力
- 沟通表达能力
- 表达能力
- 沟通表达能力强
- 表达能力强
- 问题分析
- 学习规划
- 家长满意度
- 沟通表达
数据来自CSL职业科学研究室
技能解析
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工作时间
工作时间
公司福利
- 团建聚餐
- 零食下午茶
- 全勤奖
- 绩效奖金
- 年终奖
公司福利
- 五险一金
- 全勤奖
- 带薪年假
- 员工旅游
- 节日福利
- 零食下午茶