职位&公司对比
职位详情
- 泰州
- 5-10年
- 不限
- 生产管理
- 生产计划
- 计划管理
1、领导本工厂生产、工艺、物流等部门工作,建立和完善精益生产制造系统,通过ACE持续改善,达到低成本、高效率、高品质等全面优秀的制造工厂; 2、工作计划,依据运营中心战略规划,制定工厂年度工作计划; 3、生产管理,组织制定生产计划,协调生产资源,确保准时交付; 4、物流管理,指导仓库场地布局,仓库作业流程,实现效率最大化及库存的最优平衡; 5、成本管理,审核产品工价,掌控BOSS直聘人工成本; 6、团队建设,负责团队人员的培养、激励、晋升、调配等人力资源管理工作; 任职要求: 1、中专以上学历,5年以上制造行业生产管理工作经验; 2、团队管理能力,协调团队内部关系,激发、引导工作热情,培养下属,关注下属的潜能与可塑性,提升团队凝聚力和战斗力; 3、创新能力,不受陈规和以往经验的束缚,不断改进工作学习方法,以适应新观念、新形势发展的要求; 4、统筹规划,将远见和可行性结合,兼顾整体和部分的关联关系,制定出合理的计划或安排; 5、资源整合能力,从宏观上考虑资源的配置,将各来自BOSS直聘种资源(人力、物力和财力)合理组织起来,尽可能地提高资源利用效率,促进资源的增值和发展; 6、抗压能力强,有客户服务意识。
职位详情
- 泰州
- 5-10年
- 大专
- 机械设备/机电/重工
从事直聘冶金来自BOSS直聘BOSS直聘机械BOSS直聘加工、焊接经验者优先
技能解析
- 工作计划
- 资源整合
- 团队管理
- 统筹规划
- 成本管理
- 学习方法
- 生产计划
- 管理工作经验
- 制定生产计划
- 创新能力
- 物流管理
- 资源整合能力
- 生产管理
- 团队管理能力
- 团队凝聚
- 人力资源管理
- 培养下属
- 客户服务
- 管理工作
- 人力资源管理工作
- 人工成本
- 改进工作
- 资源管理
- 管理能力
- 生产管理工作
- 战略规划
- 整合能力
- 生产制造
- 团队建设
数据来自CSL职业科学研究室
技能解析
- 焊接经验
- 机械加工
数据来自CSL职业科学研究室
工作时间
工作时间
公司福利
- 员工旅游
- 零食下午茶
- 带薪年假
- 定期体检
公司福利
- 交通补助
- 有无线网
- 包住
- 包吃
- 加班补助
- 五险一金