职位&公司对比

招聘中

汽车销售

-K
  • 汽车研发/制造
  • 不需要融资
招聘中
  • 汽车研发/制造
  • 已上市

职位详情

  • 衡阳
  • 1年以内
  • 不限
  • 汽车销售

直聘kanzhunboss心,沟通能力强,活泼,事BOSS直聘BOSS直聘心强

职位详情

  • 衡阳
  • 不限
  • 大专
  • 新车销售
  • C1以上驾驶证
  • 新能源车
  • 线下销售

职位描述 1、价值观建立:在日常工作中,践行蔚来价值观,并向团队成员有效传导; 团BOSS直聘队工作计划:根据销售策略和团队目标,制定团队工作计划和目标分配,以确保完成销售、服务和交付等目标; 2、销售达成:执行并确保团队完成用户发展和接待任务,将潜在用户转化为真正用户,完成销售并向客户交付车辆; 3、用户关系管理:维护现有蔚来车主,来自BOSS直聘定期跟进追踪会员,增强现有车主品牌粘性; 4、市场/用户开拓:开拓潜在客户,与市场同事合作,开展店外营销活动;不断创新、积极直聘主动地吸引潜在用户; 5、团队管理:与团队成员协商确定团队工作计划配合完成销售,服务及交付任务; 6、开店支持:支持公司新店的开设,确保公司文化和价值观在新团队的传承; 7、内训支持:承担内部培训师的角色。 职位要求 1、大专及以上学历; 2、三年以上零售、行业销售、大客户销售经验(中高端汽kanzhun车/奢侈品行业优先),能够出色达成销售目标; 优秀的商业拓展能力和商务谈判能力; 3、对销售数据敏感,优秀的数据分析能力和逻辑分析能力; BOSS直聘4、认可蔚来汽车的创业公司文化,具备创业公司需要的心理素质; 5、抗压能力强,能够适应在高速发展的环境中开展销售管理工作,达到公司业绩指标要求; 6、良好的自我管理能力及自我学习能力。 关键词:新车销售、汽车销售、客户开发、门店销售、新能源汽车、智能驾驶、高级销售、C1驾驶证

技能解析

专有技能
  • 沟通能力
  • 沟通能力强

    数据来自CSL职业科学研究室

    技能解析

    专有技能
    • 销售经验
    • 工作计划
    • 团队管理
    • 商务谈判能力
    • 营销活动
    • 关系管理
    • 大客户销售
    • 新能源汽
    • 数据分析
    • 分析能力
    • 数据分析能力
    • 团队工作
    • 高级销售
    • 管理工作
    • 数据敏感
    • 谈判能力
    • 逻辑分析
    • 管理能力
    • 拓展能力
    • 销售策略
    • 自我学习能力
    • 销售管理
    • 学习能力
    • 商务谈判
    • 逻辑分析能力

      数据来自CSL职业科学研究室

      工作时间

      上午08:00   -   下午06:00

      工作时间

      上午09:00   -   下午06:00
      双休弹性工作

      公司福利

      • 五险一金
      • 加班补助
      • 全勤奖
      • 年终奖
      • 餐补
      • 通讯补贴
      • 包吃
      • 节日福利
      • 住房补贴

      公司福利

      • 定期体检
      • 通讯补贴
      • 餐补
      • 带薪年假
      • 加班补助
      • 股票期权
      • 绩效奖金
      • 年终奖
      • 定期体检
      • 补充医疗保险
      • 五险一金
      更新于 2025-05-08