职位&公司对比
职位详情
- 荆门
- 1-3年
- 本科
- 抖音
- 接受实习/在校生投递
- 不接受居家办公
- 大型B2B/B2C网站经验
- 拼多多
- B2C
- 电商店铺运营
- 阿里巴巴/1688
- 电子商务专业
- 淘宝/天猫
岗位职责: 1. 负责电商平台的日常运营管理，确保店铺运直聘作顺畅 2. 分析市场趋势，BOSS直聘制定并执行营销策略，提升品牌知名kanzhun度和销售业绩来自BOSS直聘 3. 监控并优化运营流程，提高工作效率和用户满意度 任职要求： 1. 具备出色的沟通能力和团队协作精神，能够高效完成任务 2. 对电商行业有深刻理解，能够快速适应市场变化并作出反应 3. 持续关注行业动态，不断学习和应用新知识以提升个人和团队能力
职位详情
- 荆门
- 1-3年
- 大专
- 电商店铺运营
- 平台品类运营
- 平台整体运营
- 淘宝/天猫
- 抖音
1、负责公司店铺抖音电商运营工作，包括设计和实施电商运营模式、在线宣传推广、活动策划、品牌定位包装及日常运营； 2，平台推广，能够打造爆款boss运营和精细化产品分类 3、监控、整理和分析运营的各项数据，及时根据数据情况出分析报告，及时提出合理化建议并处理问题： 4、负责产品供应、上下架等kanzhun后端的整合和管理； 5、负责收集市场和行业信息，分析总结竞争对手，行业信息，为公司的总体战略制定提供相关依据; 岗位要求 1、大专以上学历，电子商务、市场营销等专业，1年以上kanzhun电商运营经验优先 2、熟悉电商平台的操作模式、规范和运营流程， 3、精通互联网、电子商务等相关行业，能较好地 把握互联网、电子商务平台技术发展趋势、动态； 4、具备良好的沟通与团队管理能力，能够独立组建团队，制定销售政策和管理制度，有强烈的责任感，上进心和事业心，沟通组织 协调能力，善于与团队进行交流合作 任职要求： 1、必须要有天猫、拼多多等主流电商平台运营经验 2、其他有接触了解过大健康类目相关业务经验优先 4、其他有项目策划和执行管理的经验优先 工作时间，周1-周5，8.30--17.30 薪资综合5000--80BOSS直聘00，底薪+运营绩效+推广提成
技能解析
- 沟通能力和团队协作精神
- 团队协作精
- 品牌知名度
- 提升品牌知名度
- 沟通能力和
- 出色的沟通
- 沟通能力
- 团队协作精神
- 协作精神
- 团队协作
- 团队能力
- 营销策略
- 分析市场
- 日常运营管理
数据来自CSL职业科学研究室
技能解析
- 团队管理
- 管理制度
- 技术发展
- 项目策划
- 技术发展趋势
- 平台运营
- 竞争对手
- 分析报告
- 交流合作
- 分析总结
- 电商运营经验
- 团队管理能力
- 电商运营
- 品牌定位
- 电商运营模式
- 宣传推广
- 运营经验优先
- 整理和分析
- 提出合理化建议
- 运营经验
- 协调能力
- 管理能力
- 电商平台运营
- 好的沟通
- 良好的沟通与
- 发展趋势
- 运营模式
数据来自CSL职业科学研究室
工作时间
公司福利
- 绩效奖金
- 保底工资
- 全勤奖
公司福利
- 通讯补贴
- 有无线网
- 团建聚餐
- 零食下午茶
- 员工旅游
- 带薪年假
- 底薪加提成
- 保底工资
- 绩效奖金
- 五险一金
电子营业执照
京公网安备11010502032801