职位&公司对比
职位详情
- 广州
- 1-3年
- 本科
- 个人(To C)
- 医疗/大健康
岗位职责: 来自BOSS直聘1、业务指标:熟知门店全面情况,熟悉母婴护理产品及套餐报价和服务特色,完成公司的销售业绩指标; 2、客户维护:定期建立客户追踪档案,做好客户销售工作和客户孕期售后服务工作; 3、客户回访:每月一次对签约未入住的客户进行电话回访关心,对已直聘退住客户生日及宝宝生日进行回访并安排寄送相关礼物,以及重大节日安排短信告知。 任职要求: 1、大专以上学历,年满26周岁,形象气质佳,有高端品牌及销售直聘经验; 2、至少具有2年以上销售直聘工作经验,有酒店、奢侈品、母婴、教培等行业经验优先; 3、具备洞察力、分析判断能力、优秀的表达能力,善于沟通协调,能 洞察客户需求积极促成签约; 4、有比较强客户服务意BOSS直聘识 。 上班时间:早九晚六 月休6天(不固定在周末或工作日)
职位详情
- 广州
- 不限
- 本科
- 电话销售
- 面销/陌拜
- 软件/企业服务产品
- 对企业/机构(To B)销售经验
- 网络销售
- 企业(To B)
- 互联网/科技
我们是: 美股&港股双上市公司,快速发展的头部互联网企业平台! 岗位职责: 1,通过电话、微信等线上沟通方式,向公司分配的新企业客户销售BOSS直聘会员产品和招聘解决方案,提供良好的客户体验; 2,分析所分配的企业客户目前招聘现状,进行销售预测,制定销售计划,并逐步达成销售目标; 3,担任招聘顾问角色,管理销售活动,有效地处理和跟进客户付费招聘套餐服务,维护合作客户关系; 4,服务合作客户,提高客户满意度,为客户提供良好的效果分析、招聘策略建议和规划。 任职要求: 1、全日制统招本科及以上来自BOSS直聘学历; 2、良好的销售意识,沟通流利,善于倾听,具备较强的谈判技巧; 3、优秀的逻辑思维、学习能力和客户关系维护能力; boss4、有外企、IT行业、同行业销售经验或To B产品客户服务经验更佳。 我们提供: 1、 极具竞争力的薪酬:工资+提成+股权激励+补贴; 2、 完善的福利:入职即缴纳六险一金、商业医疗保险、年度体检、多样的假期、节日员工活动、大型团建等; 3、 丰富的荣誉评选:月度新人奖、销冠奖、团队奖、年度金/银军牌等,仪式感满满; 4、 成熟的培训体系:新人训练营、业务专业培训、综合技能培训、小组内训直聘、管理干训等; 5、 通畅的晋升通道:专业和管理双向晋升通道。专业路线:大客户销售-战略大客户销售,管理路线:销售经理-总监-城市总经理。公司飞速发展,晋升空间大、机会多; 6、 人脉的积累:对接企业,来自BOSS直聘客户均为企业端人力资源负责人、业务负责人等管理层人士; 7、 企业的文化:崇尚技术 、自我驱动、用户第一、 简简单单。能逗逼不撕逼,安安静静滴干点狠事儿。
技能解析
- 客户维护
- 判断能力
- 业务指标
- 沟通协调
- 母婴护理
- 分析判断
- 优秀的表达
- 善于沟通
- 售后服务
- 客户回访
- 电话回访
- 分析判断能力
- 善于沟通协调
- 表达能力
- 优秀的表达能力
- 客户需求
- 销售经验
- 客户服务
数据来自CSL职业科学研究室
技能解析
- 提高客户满意度
- 客户满意
- 谈判技巧
- 客户体验
- 客户关系维护
- 服务合作
- 大客户销售
- 解决方案
- 学习能力和
- 企业客户
- 客户满意度
- 专业培训
- 沟通方式
- 维护能力
- 逻辑思维
- 学习能力
- BOSS直聘
- 客户关系
- 销售经验
- 客户服务
数据来自CSL职业科学研究室
工作时间
工作时间
公司福利
- 国内外进修
- 生日福利
- 节日福利
- 免费工装
- 团建聚餐
- 带薪年假
- 工龄奖
- 股票期权
- 保底工资
- 绩效奖金
- 年终奖
- 五险一金
公司福利
- 交通补助
- 节日福利
- 住房补贴
- 餐补
- 员工旅游
- 带薪年假
- 加班补助
- 股票期权
- 年终奖
- 定期体检
- 补充医疗保险