职位&公司对比
职位详情
- 昆明
- 3-5年
- 大专
- 安全教育
此岗位外派到昆明 岗位职责: 1、安全监督:负责施工现场的日常安全监督与检查工作,确保各项安全措施得到有效执行。 2、隐患排查:定期进行安全隐患排查,及时发现并报告潜在的安BOSS直聘全风险,提出整改建议。 3、安全教育:组织施工人员参加安全教育培训,提高全员的安全意识和操作技能。 4、应急处理:制定应急预案,定期boss组织应急演练,确保在紧急情况下能够迅速、有效地应对。 5、资料整理:整理、归档安全相关资料,包括安全检查记录、整改通知单等,确保资料的完整性和可追溯性。 6、沟通协调:与项目经理、施工人员、监理单位等保持密切沟通,共同推进项目安全管理工作。 任职要求 1、教育背景:大专及以上学历,安全工程、土木工程或相关专业。 2、工作经验:至少3年以上建筑施工单位安全管理工作经验,熟悉建筑施工安全规范和标准。 3、专业知识:掌握建筑施工安全管理知识,了解建筑施工流程和施工工艺。 4、沟通协调能力:直聘具备良好的沟通协调能力和问题解决能力,能够与各方有效沟通,共同解决问题。 5、责任心与执行力:高度的责任心和良好的执行力,能够严格遵守安全规章制度,确保安全措施得到有效落实。 6、持证要求:持有建筑施工安全管理人员证书者优kanzhun先考虑。
职位详情
- 昆明
- 1-3年
- 大专
- 建筑工程管理
- 安全员C证
- 安全教育
- 安全验收
- 安全台账
- 事故调查
- 安全资料
- 安全巡查
工作内容 1、负责建筑施工项目来自BOSS直聘的全boss面管理,确保boss工程质量与进度; 2、监督施工现场的安全生产,及时处理安全隐患kanzhun; 3、协调解决施工过程中的技术和管理问题。 任职要求 1、具备建筑施工相关经验; 2、能够熟练运用项目管理工具和方法; 3、具有良好的沟通能力和团队协作精神。
技能解析
- 土木工程
- 施工单位
- 日常安全
- 管理工作经验
- 安全意识
- 检查工作
- 施工工艺
- 安全管理
- 有效沟通
- 确保安全
- 解决能力
- 施工流程
- 应急处理
- 问题解决能力
- 安全教育
- 共同解决问题
- 资料整理
- 沟通协调
- 解决问题
- 应急预案
- 管理工作
- 协调能力
- 问题解决
- 项目经理
- 及时发现
- 负责施工现场
- 应急演练
- 沟通协调能力
- 紧急情况
- 安全隐患排查
- 良好的沟通协
- 建筑施工
- 好的沟通
- 施工现场
数据来自CSL职业科学研究室
技能解析
- 沟通能力和团队协作精神
- 团队协作精
- 具有良好的沟
- 管理工具
- 工程质量
- 施工过程中
- 项目管理
- 沟通能力和
- 沟通能力
- 团队协作精神
- 协作精神
- 全面管理
- 项目管理工具
- 团队协作
- 协调解决
- 安全生产
- 施工过程
- 建筑施工
- 好的沟通
- 施工现场
数据来自CSL职业科学研究室