职位&公司对比
职位详情
- 北京
- 3-5年
- 大专
- 有视觉设计经验/技能
- 甲方公司
- PS
- Sketch
- 3-5年视觉设计经验
岗位职责： 1.负责部门产品的视觉界设计，具备专业敏锐度及系统化设计思维; 2.结合产品定位及标，进视觉分析和研究，制定产品设计策略并完BOSS直聘成文档撰写; 3.参与设计讨论，按照项需求把控项设计向，提供与品牌调性统的设计方案并保证输出质量; 4.较强的理解与出的沟通能力，能够给客户多度来自BOSS直聘沟通传达设计理念与价值，主导重点项并提供有效的创意视觉解决方案，对结果负责; 5.学习能强，责任强，主动承担和解决问题，有较强的推动能，善于组织协作与团队创造结果。 任职要求： 1.来自BOSS直聘大专及以上学历，具备国内知名互联公司经验者优先，1-3年互联设计经验;视觉传达、数字媒体设计、艺术设计等相关视觉设计背景者优先; 2.有可视化大屏设计、动效设计经验者优先； 3.有丰富的设计理论知识和对流元素敏锐的观察及总结能kanzhun力，对设计品质有强烈的我追求; 4.作热忱、有全局观念、善于沟通，能够快速推进己的思想并能与同事有效沟通; 5.执能强，有较好的抗压能; 6.请提供个作品集或作品链接。
职位详情
- 北京
- 不限
- 本科
- 不接受居家办公
- PS
- 有视觉设计经验/技能
- AI
- 博物馆文创
- 擅长手绘
- 包装设计
- PhotoShop
- 中国风
- 3-5年视觉设计经验
- 品牌设计经验
- 1-3年视觉设计经验
- 文创设计
- 1年以内视觉设计经验
- 甲方公司
岗位职责： 1. 创意构思：深入研究品牌文化、历史故事、地域特色等元素，挖掘可转化为设计灵感的内容，针对重大节日、热门事件等策划主题文创产品系列，确保产品具备独特的文化内涵和情感共鸣点。 2. 设计执行：熟练运用设计软件，将创意转化为可视化设计稿，涵盖产品外观、包装、图案等全方位设计。 3. 协作沟通：与采购、生产、营销等部门密切合作，参与产品打样、选品、宣传推广等环节。在打BOSS直聘样阶段，及时反馈设计修改意见，确保样品与设计稿一致；为营销部门提供产品设计理念和卖点资料，协助制定推广策略。 任职要求： 1. 教育背景：本科及以上学历，设计相关专业。 2. 工作经验：1年以上文创产品设计工作经验，有成功设计案例者优先。 3. 技能要求：熟练掌握设计软件，具备手来自BOSS直聘绘能力；了解各类生产工艺和材料特性；良好的文字表达能力，能够精准阐述设计直聘理念。 4. 素质能力：具备敏锐来自BOSS直聘的文化感知力和创新思维，较强的学习能力和抗压能力，优秀的团队协作精神和沟通能力。
技能解析
- 设计经验
- 设计思维
- 较强的理解
- 产品定位
- 创意视觉
- 全局观念
- 解决问题
- 品牌调性
- 设计方案
- 敏锐的观察
- 视觉传达
- 善于沟通
- 解决方案
- 组织协作
- 有效沟通
- 善于组织
- 艺术设计
- 总结能力
- 艺术设计等
- 文档撰写
- 设计理念
- 沟通能力
- 产品设计
数据来自CSL职业科学研究室
技能解析
- 团队协作精
- 设计工作经验
- 文字表达
- 学习能力和
- 协作精神
- 团队协作
- 推广策略
- 品牌文化
- 协作沟通
- 良好的文字表达能力
- 密切合作
- 文字表达能力
- 创意构思
- 设计工作
- 设计软件
- 宣传推广
- 生产工艺
- 较强的学习
- 创新思维
- 手绘能力
- 团队协作精神
- 表达能力
- 学习能力
- 设计相关
- 设计理念
- 沟通能力
- 产品设计
数据来自CSL职业科学研究室
工作时间
工作时间
公司福利
- 五险一金
- 加班补助
- 带薪年假
- 员工旅游
- 节日福利
公司福利
- 节日福利
- 员工旅游
- 带薪年假
- 全勤奖
- 年终奖
- 定期体检
- 五险一金
电子营业执照
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