职位&公司对比
职位详情
- 贵阳
- 不限
- 本科
- 日结
- 教师
- 其他
授课对象是大学生！！！暂时不接受外教！！！正规公司，入职不收费！！ 岗位职责: 1.依据教学计划和课程标准执行教学计划、负责备课、练课、授课的日常教学工作; 2.管理学员的学习进度，建立班委等机制确保学生按时按质完成课程学习，保证学员学习时长和学员效果； 3.帮助学员解决学习疑问，完成级别续费; 4.策划并执行各项全英文教学活动，营造纯英文学习氛围; 4.参与校区教学管理优化与开发项目; 5.配合完成校区教学团队集体性会议，活动及部门负责人其他安排等！BOSS直聘 BOSS直聘 职位要求： 1.本科及以上学历，英语及教育类相关专业优先考虑； 2.发音地道优美，口语表达流利; 3.热爱英语，热爱教学，喜欢与大学生相处; 4.曾在爱秀教育学习过口语的同学优先; 5.热爱教育行业，有爱心，有耐心，对学生负责boss。 福利及发展： 1、薪资主要根据带班数量课时费和续费奖励决 定，大学生都是大班，续费奖励都非常高，带3个 班差不多10-14K，带2个班差不多8来自BOSS直聘-10K。
职位详情
- 贵阳
- 1-3年
- 本科
- 日结
- 教师
- TEM-4
- TEM-8
- 雅思
- 托福
- 小学教育
- 线下授课
- 全职
工作职责： 1. 按照课程标准和教材内容的要求，全英文教授3-12岁儿童、从学生实际出发，完成教学任务； 2. 积极参boss与学校组织培训、会议等，积极主动提高教学技能及水BOSS直聘平； 3.对于孩子的学习情况和家长保持积极的沟通； 4.认真组织好课堂教学，不断改进教学方法； 任职条件： 1.热爱教育事业、亲和力强、有爱心、阳光自信、喜欢小孩； 2.自驱自燃、开放性思维； 2.本科及以上学历，具备教师资格证，英语专业、英语过级者（英语专八/雅思7分/托福100分以上）优先考虑； 3.英语口语流利，发音标准； 4.有良好的团队合作精神、具有教育经验者优先； 5.有英语国家留学经历，英语水平高者可适当放宽以上条件； 待遇： 五险一金、寒暑假、国内外培训、来自BOSS直聘过节福利、带薪年假 薪资构成：底薪、带班课时费（带班4个以后）约为7k-10K/月（低阶） 10K-16K/月（高阶），课时费由星级评定； 【为什么选择瑞思】 瑞思：2007年瑞思进驻中国，成立18年，全国500多家中心，全面覆盖了一二三线城市； 贵阳瑞思沉淀十三年，目前三家校区，专注中高端幼少儿素质英语； 1、公司工作氛围好（不定期团队聚餐+集体活动）； 2、年轻化团队、与上级无距离感； 3、员工子女就读福利； 4、多元化培训、在职技能提升，瑞思让你遇到更专业的自己； 5、周中上午休息，完美错过早晚出行高峰； 只要你：爱孩子，爱英语，kanzhun爱挑战，瑞思随时向你敞开大门 晋升通道：教师-Mentor-学术主管-中心校长 上班时间：周二17:30-20:30；周三-周五13:30-20:30；周末8:30-18:00 休息周一全天周二半天 该岗位仅限于全职，不考虑招聘兼职 不能全英文教授课程伙伴勿扰~
技能解析
- 日常教学工作
- 口语表达
- 热爱英语
- 部门负责人
- 教育类相关
- 教学计划
- 表达流利
- 口语表达流利
- 教学活动
- 热爱教学
- 热爱教育
数据来自CSL职业科学研究室
技能解析
- 发音标准
- 英语口语流利
- 团队合作精神
- 教师资格
- 完成教学
- 课堂教学
- 完成教学任务
- 团队合作
- 口语流利
- 开放性思维
- 合作精神
- 英语口语
- 英语水平
- 教学方法
- 教学技能
- 热爱教育
数据来自CSL职业科学研究室
工作时间
公司福利
- 节日福利
- 团建聚餐
- 员工旅游
- 带薪年假
- 股票期权
- 底薪加提成
- 绩效奖金
- 意外险
- 五险一金
公司福利
- 节日福利
- 免费工装
- 团建聚餐
- 零食下午茶
- 带薪年假
- 工龄奖
- 底薪加提成
- 保底工资
- 绩效奖金
- 年终奖
- 定期体检
- 五险一金
电子营业执照
京公网安备11010502032801