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招聘中

行政文员

-K
  • 广告/公关/会展
  • 未融资

职位详情

  • 杭州
  • 1-3年
  • 大专

岗位职责 1.负责来自BOSS直聘景区日常公文(通知、报告等)的起草、排版及归档,确保格式规范、内容准确。 2.组织内部会议,包括通知发布、场地布置、会议记录及纪要整理;协助筹备大型活动(如节庆策划、政府考察)。 3.统计各部门办公用品需求,统一采购及发放;维护固定资产台账,定期盘点 4.监督景区办公区域卫生、设备报修等后勤事务。 5.录入景区运营基础数据(如客流量、投诉记录)至管理系统,协助生成月度报表。 6.维护员工通讯录、值班表等共享文档,确保信息及时同步。 7.传达公司指令至一线部门(如安保BOSS直聘、售票),boss跟踪落实情况。 8.突发事件中协助来自BOSS直聘信息记录与传递(如天气闭园通知的发布)。 职要求 1.大专及以上学历,文秘、行政管理或旅游管理专业优先;2年以上行政或客服经验。 2.熟练使用Office(Excel需掌握基础函数)。 3.打字速度≥60字/分钟,具备基础公文写作能力(如通知、会议纪要)。 4.语言表达清晰,能应对游客、同事及上级的多场景沟通。 5.对证件有效期、合同条款等关键信息敏感,避免疏漏。 6.适应旅游旺季加班、节假日轮班制度。 7.会开车

职位详情

  • 杭州
  • 不限
  • 大专

工作内容: 1、执行日常行政人事任务,包括文件处理和数据统计 2、支持人力资源部门,参kanzhun与招BOSS直聘聘流程和员工关系管理; 3、协助主管管理团队 岗位BOSS直聘要求: 1、具备良好的组织和沟通能力; 2、能够独立处理和解决问题BOSS直聘; 3、具有团队合作kanzhun精神,能够与不同部门协作。

技能解析

专有技能
  • 公文写作能力
  • 基础数据
  • 表达清晰
  • 突发事件
  • 写作能力
  • 固定资产
  • 打字速度
  • 客服经验
  • 公文写作
  • 语言表达清晰
  • 行政管理
  • 信息敏感
  • 合同条款
  • 语言表达

    数据来自CSL职业科学研究室

    技能解析

    专有技能
    • 数据统计
    • 团队合作精神
    • 关系管理
    • 具有团队合作
    • 解决问题
    • 文件处理
    • 团队合作
    • 管理团队
    • 员工关系管理
    • 沟通能力
    • 招聘流程
    • 合作精神
    • 行政人事
    • 良好的组织

      数据来自CSL职业科学研究室

      工作时间

      上午08:30   -   下午05:30

      工作时间

      上午08:30   -   下午05:30
      双休弹性工作

      公司福利

      • 五险
      • 加班补助
      • 年终奖
      • 带薪年假
      • 员工旅游
      • 餐补
      • 交通补助
      • 节日福利
      • 零食下午茶

      公司福利

      • 生日福利
      • 节日福利
      • 有无线网
      • 团建聚餐
      • 员工旅游
      • 带薪年假
      • 全勤奖
      • 工龄奖
      • 底薪加提成
      • 绩效奖金
      • 年终奖
      • 定期体检
      • 意外险
      • 补充医疗保险
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      更新于 2025-04-30