职位&公司对比

职位详情

  • 固原
  • 1年以内
  • 初中及以下
  • 包吃包住
  • 加班费
  • 环境好
  • 夜班补助
  • 带薪培训
  • 餐饮收银
  • 超市收银
  • 酒店收银

执行主管的工作指令并报告工作。直聘负责住店宾客各项费用的结算工作,包括住宿费用、餐饮费用。输入并核对这些费用单据,确保数据的准确性,如果发现问题需要及时通知有关部门。 负责住宿预收款的足额收取及欠款催收工作,并做好催收记录。这包括确保客人按时支付房费和其他费用,以及处理任何欠款问题。 负责boss超信用限额的信用卡的授权工作。这要求收银员具备一定的金融知识,能够处理信用卡支付并遵守相关的安全规定。 负责编制收银日报并确保帐单、交款单与收银员日报一致。这包括整理每天的收银记录,确保所有的交易都被正确记录并核。 按时解交营业款项,认真做好交接班手续和情况记录。这要求收银员保持高度的责任心和准确性,确保每一笔款项都得到妥善处理。 认真细致地做好客人贵重物品的保管、存取工作。对于客人寄存的物品,需要妥善保管并做好记录,确保客人的财产安全。 按照银行的有关规定做好外币兑换工作。这要求收银员了解并掌握当日的外币牌价,严格执行外币兑换制度和操作规程。 熟悉掌握各种外币现金票面额、支票和信用卡,熟悉现钞、支票boss、信用卡的真伪识别方法。如有疑问立即同银行有关部门联系。这要求收银员具备一定的金融知识和鉴别能力,以确保酒店和客人的资金安全。 此外,收银员还需要具备良好的服务态度和沟通技巧,热情接待客人并处理各种预订信息。同时,他们还需要熟悉工作中常用及重要的各类电话号码,确保通讯畅通并及时处理各种紧急情况。 总的来说,收银员的工作内容涵盖了财务处理、客户服务、安全管理等多个直聘方面,需要具备全面的业务知识和良好的职业素养。

职位详情

  • 固原
  • 不限
  • 不限
  • 接受无经验

负责台球室日常吧台BOSS直聘收银工作 月BOSS直聘薪3000+勤200+200店内消费卡BOSS直聘 要求:18-30岁 无犯罪记BOSS直聘

技能解析

专有技能
  • 鉴别能力
  • 接待客人
  • 发现问题
  • 紧急情况
  • 安全管理
  • 资金安全
  • 沟通技巧
  • 妥善处理
  • 客户服务

    数据来自CSL职业科学研究室

    技能解析

    专有技能
    • 犯罪记录

      数据来自CSL职业科学研究室

      工作时间

      上午8:30   -   下午6:30
      排班轮休不加班

      公司福利

      • 包吃
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      更新于 2025-05-13