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• 丽水
• 3-5年
• 不限

• 国内采购
• 食品饮品
• 生鲜果蔬
• 原材料
• 成品/样品
• 自带供应商资源

一、专业知识与技能 1. 食材知识 - 熟悉各类食材（包括肉类、直聘蔬菜、水果、海鲜、粮油副食等）的品质标准、市场价格波kanzhun动情况、季节性供应特点等。例如，知道不同品种牛肉的肉质差异、最佳采购季节等。 2. 采购流程 - 掌握采购的基本流程，包括供应商筛选、询价、议价、下单、验收等环节。能够熟练使用采购管理软件或工具，记录采购相关信息，如订单数量、价格、交货日期等。 3. 供应商管理 - 具备寻找、评估和建立供应商关系的能力。能够对供应商进行实地考察，确保其提供的食材符合餐厅的质量和安全标准。同时，要善于与供应商谈判，争取BOSS直聘有利的boss采购条款，如价格折扣、交货期等。 二、个人素质与能力 1. 沟通能力 - 有良好的沟通能力，能够与供应商、餐厅内部的厨师、仓库管理人员等进行有效的沟通。例如，与厨师沟通食材的特殊要求，与供应商清晰地表达采购需求。 2. 责任心 - 对待工作有高度的责任心，确保采购的食材按时、按质、按量供应到餐厅。对采购过程中的任何问题（如食材质量问题、交货延迟等）要及时处理并汇报。 3. 市场洞察力 - 能够敏锐地洞察食材市场的变化趋势，及时调整采购策略。例如，当某种食材价格即将上涨时，能够提前储备适量的食材。 二、成本管理方面** 1. 成本核算 - 精通成本核算方法，能够准确计算餐厅的食材成本、运营成本（如水电费、人员工资等）等各项成本。可以根据餐厅的菜单，分析每道菜的成本构成，为定价提供依据。 2. 预算编制与控制 - 有能力编制餐厅的成boss本预算，并且在实际运营过程中严格控制成本在预算范围内。能够识别成本超支的风险点，并采取相应的措施进行防范和纠正。 3. 数据分析 - 善于运用数据分析工具和方法，对餐厅的成本数据进行分析。例如，通过分析历史成本数据，找出成本波动的原因，为成本管理决策提供支持。