职位&公司对比
职位详情
- 西宁
- 不限
- 大专
- 课程顾问
- 新客户开发
- 电话销售
- 面销
- 直销
- 渠道销售
- 门店销售
- 学前教育
技能要求:招生销售 岗位职责: 1、负责课程推广boss工作,提供专业的课程体系讲解; 2、为客户设计符合其需求专业、个性化的kanzhun课程体系,并促成签约开始学习课程; 3、按时完成工作计划及每月课程销售任务,维护潜在客户以及学员数据库; BOSS直聘4、跟进课程流程,与学生建boss立良好的关系,帮助学生完成学习目标; 5、定期参加会议和培训,完成销售日报及领导安排的其他事宜。 任职资格: 1. 大专及以上学历,热爱教育行业,具有销售工作经验者优先; 2. 举止大方得体,普通话标准,有较强的目标感和亲和力; 3.具有良好的沟通协调能力、说服能力、谈判能力,有较强的抗压能力及客户分析能力; 4.有团队合作来自BOSS直聘精神和敬业精神。
职位详情
- 西宁
- 1-3年
- 大专
岗位boss职责: 1.通BOSS直聘过电话营销,邀请企业管理层参加公司组织的培训课程。 2.为企业提供专业的课程咨询和定制服务。 3.维护和拓展客户关系,确保客户满意度和忠诚度。 4.收集市场信息,拓展新客户,达成合作。 任职要求: 1.具备良好的沟通能力和说服力。 2.来自BOSS直聘具备良好的团队合作精神。 3直聘.对销售工作有热情,能够承受工作压力。 4.具有较强的学习能力和适应能力,能够快速掌握新知识。 5.挣钱欲望高,能吃苦耐劳。 6.有教育行业咨询工作、网络销售、电话销售 ,在线客服,网络客服等工作经验者优先
技能解析
- 工作计划
- 完成工作
- 具有良好的沟
- 举止大方得体
- 沟通协调
- 协调能力
- 谈判能力
- 热爱教育
- 有销售工作经
- 沟通协调能力
- 分析能力
- 普通话标准
- 课程体系讲解
- 较强的目标感
- 通话标准
- 具有良好的沟通协调能力
- 大方得体
- 良好的沟通协
- 团队合作精神
- 合作精神
- 好的沟通
- 团队合作
数据来自CSL职业科学研究室
技能解析
- 企业管理
- 收集市场信息
- 咨询工作
- 客户满意
- 沟通能力和
- 快速掌握
- 较强的学习
- 课程咨询
- 学习能力和
- 客户满意度
- 沟通能力
- 学习能力
- 客户关系
- 团队合作精神
- 合作精神
- 好的沟通
- 团队合作
数据来自CSL职业科学研究室
工作时间
工作时间
公司福利
- 五险一金
- 定期体检
- 全勤奖
- 年终奖
- 通讯补贴
- 节日福利
- 住房补贴
- 零食下午茶
- 宿舍福利
- 周内双休
公司福利
- 节日福利
- 有无线网
- 团建聚餐
- 绩效奖金