职位&公司对比
职位详情
- 南通
- 不限
- 本科
- 硬件开发
- PCB工艺
- 电路设计
职位描述： 1.负责公司产品硬件架构设计、芯片选型、原理图设计以及PCB设计和调试； 2.参与新产品设计方案的制定和评审； 3BOSS直聘.负责公司相关产品的硬件部分的设计、开发和后期调试； 4.硬件技术开发相关的外协工作接口及跟踪，积极配合、协调产品的转产工作，跟踪、分析并解决产品在生产和使用过程中暴露出的问题； 5.产品相关硬件技术文档的编制； 6.参与和配合公司其他部门的BOSS直聘认证、测试等工作。 职位要求： 1.电子、通信、计算机、自动控制等相关专业，统招kanzhun本科及以上学历，2年以上相关工作经验； 2.能独立完成硬件系统设计和PCB多层板设计，熟练直聘使用各类硬件设计相关EDA软件； 3.具有丰富的硬件电路知识，扎实的模电、数电基础，熟练使用各类调试仪器； 4.从事过DSP、FPGA、AD方面的硬件开发工作优先； 5.有良好的沟通能力和团队合作精神。
职位详情
- 南通
- 1-3年
- 本科
- 数字电路设计
- 模拟电路设计
- 封装设计
- 仿真/验证
- C/C++
- Protel
- AD9/AD10
- Candence/Allegro
- OrCAD
- 微电子专业
- 电子电气/自动化相关专业
- 仿真经验
- 嵌入式，FPGA,嵌入式，单片机
岗位描述： 1、 电力系统在线监测及自动化产品研发； 2、 产品技术改进革新与现场技术指导； 3、 编制产品生产所需技术资料； 4、 培训并指导新产品的试制生产； 5来自BOSS直聘、 解决客户技术问题并优化产品； boss 相关要求： 1、 电子电气相关专业，本科以上学历，具有产品独立研发能力者boss优先。 2、 具有电子电路的设计能力，具有单片机编程设计能力，熟悉ARM或DSP开发软、硬件环境；kanzhun熟悉FPGA电子电路的设计能力。 3、 熟练使用PCB设计软件、CAD、solidworks等设计软件。 4、 熟知电子电气产品及电力来自BOSS直聘行业的技术规范，具有产品研发的工作技能。 5、 具有较强的进取精神，工作积极，踏实肯干，为人诚信，具有团队合作的职业素质。
技能解析
- 团队合作精神
- 沟通能力和
- 架构设计
- 硬件开发
- 新产品设计
- 设计方案
- 产品设计
- 原理图设计
- 开发相关
- 沟通能力
- 技术开发
- 合作精神
- 系统设计
- 好的沟通
- 设计和调试
- 技术文档
- 自动控制
- 开发工作
- 设计相关
- 分析并解决
- FPGA
- PCB设计
- 团队合作
数据来自CSL职业科学研究室
技能解析
- 等设计软件
- 设计能力
- 技术问题
- 技术改进
- 具有团队合作
- 设计软件
- 技术指导
- 技术规范
- 电子电气
- 电子电路
- 产品研发
- 技术资料
- FPGA
- PCB设计
- 团队合作
数据来自CSL职业科学研究室
工作时间
工作时间
公司福利
- 零食下午茶
- 节日福利
- 餐补
- 员工旅游
- 带薪年假
- 股票期权
- 年终奖
- 全勤奖
- 加班补助
- 定期体检
- 五险一金
公司福利
- 定期疗养
- 生日福利
- 节日福利
- 通讯补贴
- 免费工装
- 有无线网
- 住房补贴
- 团建聚餐
- 员工旅游
- 带薪年假
- 工龄奖
- 年终奖
- 定期体检
- 意外险
电子营业执照
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