职位&公司对比
职位详情
- 深圳
- 不限
- 大专
- 综合体
- 房屋租赁
岗位职责： 直聘1、协助部门负责人进行招商运营工作，包括但不限于接待客boss户、业务跟进、谈判及签订租赁合同； 2、协助部门负责人完成定期汇总、经营数据分析，市场调研，提出招商政策调整计划，完成招商运营的各类报表； 3、客户各类手续的跟进、办理以及各类文书的撰写，优化工作； 4、定期回访客户，并与客户保持良好的沟通，积极处理客户所反馈的各项事宜； 5、协调、处理客户关系，维护并及时更新客户资料，编制运营报表； 6、完成领导临时交代安排的任务。 岗位要求： 1、全日制大专及以kanzhun上，有综合体项目招商经验优先，可接受无相关工作经验和应届毕业来自BOSS直聘生； 2、具备优秀的谈判技巧和沟通能力，能独立完成商务谈判、合同签订等工作； 3、boss责任心强，有良好的团队合作精神， 4、具有一定市场分析能力和客户服务意识； 5、服从上级领导的安排等。
职位详情
- 深圳
- 3-5年
- 高中
- 招商加盟
- 综合体
- 物业招商/租赁
- 商业地产
- 产业地产
- 办公地产
岗位职责： 1、负责办公写字楼的招商（包括但不限于写字楼、厂房、商铺、仓库等）对外租赁； 2、接待租赁客户，合同谈判及签订； 3、潜在客户资源积累、客户开发来自BOSS直聘，持续为客户服务； 4、待租赁空置房直聘的相关数据整理与上报，了解周边项目的价格； 5、负责空置房管理boss，意向客户管理。 任职资格： 1、有两年以上写字楼、园区、厂房、商业综合体、地产项目招商、销售工作经验者优先； 2、熟悉招商流程，有较强的客户沟通协调能力及商务谈判能力； 3、熟悉渠道资源的开发，整合中介资源及搬迁信息资源； 4、实时了解市场动态，有洞察力和开拓能力。能够根据对市场的分析挖掘精准客户，完成上级下达的任务指标； 5、具有良好的职业道德和敬业精神； 6直聘、熟练多媒体运营推广； 7、对产业园定位有独到的见解并具备相应的资源。
技能解析
- 市场分析能力
- 客户资料
- 租赁合同
- 市场分析
- 部门负责人
- 数据分析
- 沟通能力
- 经营数据
- 合同签订
- 分析能力
- 合作精神
- 客户关系
- 团队合作精神
- 保持良好
- 接待客户
- 谈判技巧
- 定期汇总
- 团队合作
- 上级领导
- 项目招商经验
- 优秀的谈判技巧
- 好的沟通
- 处理客户关系
- 客户服务
- 商务谈判
数据来自CSL职业科学研究室
技能解析
- 商务谈判能力
- 沟通协调
- 数据整理
- 协调能力
- 精准客户
- 运营推广
- 谈判能力
- 信息资源
- 客户沟通
- 沟通协调能力
- 熟悉招商流程
- 商业综合
- 市场动态
- 客户管理
- 客户服务
- 商务谈判
数据来自CSL职业科学研究室
工作时间
工作时间
公司福利
- 五险一金
- 年终奖
- 带薪年假
- 员工旅游
- 包吃
- 节日福利
- 住房补贴
- 零食下午茶
公司福利
- 五险一金
电子营业执照
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