职位&公司对比
职位详情
- 丹东
- 1-3年
- 大专
- 处方药销售
岗位职责 1、维护公司专业化形象,向临床医务人员传递、沟通、反馈公司药品信息; 2、利用公司学术推广会议支持,提供学术资料,协助医务人员合理用药; 3kanzhun、充分了解市场状来自BOSS直聘态,收集、反馈药品临床使用情况和不良反应信息等。 任职资格 1、医药相关专业,大专及以上学历,35周岁以boss内; 2、一年以上临床医药BOSS直聘销售工作经验,有中枢神经类产品销售经验者优先; 3、具有较强的独立工作能力和社交技巧,较好的沟通协调来自BOSS直聘能力和团队合作能力。
职位详情
- 丹东
- 3-5年
- 大专
- 处方药销售
- 普药
- 专科特药
工作职责: 1.建立完善的客户档案,与客户保持良好的关系,及时反馈市场信息,配合公司大型学术活动; 2.每月制订拜访计划,保证每日实地拜访人次数BOSS直聘不低于6次/天,季度实地工作天数低于80%; 3.学术活动组织与支持,每月至少组织二次科室会; 4.工作符合公司合规要求,及时、准确执行报告系统,按照区域要求汇报工作的进展; 5.独立开发/恢复四家二级以上医院。 任职要求: 1.大专及以上学历,来自BOSS直聘必须学信网可查,医药kanzhun相关专业优先; 2.熟悉精细来自BOSS直聘化市场操作,丰富的医院销售与boss开发工作经验; 3.积极向上,勤奋进取,具有较强的综合素质,且行动力,执行力,学习力,抗压能力强; 4.具有开创型心态,思想成熟,有强烈的责任心,表达能力佳; 5.内分泌、神内、精神科经验、特药罕见病经验优先。
技能解析
- 销售经验
- 沟通协调能力
- 沟通协调
- 产品销售
- 较好的沟通
- 好的沟通
- 团队合作能力
- 社交技巧
- 团队合作
- 协调能力
- 合作能力
- 医药相关
数据来自CSL职业科学研究室
技能解析
- 综合素质
- 保持良好
- 表达能力佳
- 独立开发
- 表达能力
- 建立完善
- 开发工作
- 客户档案
- 医药相关
数据来自CSL职业科学研究室
工作时间
工作时间
公司福利
- 节日福利
- 高温补贴
- 住房补贴
- 团建聚餐
- 带薪年假
- 定期体检
- 五险一金
公司福利
- 生日福利
- 节日福利
- 高温补贴
- 餐补
- 带薪年假
- 底薪加提成
- 保底工资
- 绩效奖金
- 年终奖
- 定期体检
- 补充医疗保险
- 五险一金