职位&公司对比

职位详情

• 长沙
• 3-5年
• 大专

• 创业型
• 有自主创业经验
• 互联网
• 服务业
• 21-50人
• 新媒体运营
• 广告/传媒
• 人力资源管理师三级
• 从0-1搭建团队
• 品牌建设

1.共同制定公司的愿景和战略，明确公司的目标和方向，以便在公司发展的过BOSS直聘程中始终保持一致性。 2.分工合作，负责公司不同的领域，以便最 大化地发挥个人的优势和公司的利益。 3.共同负责吸引和管BOSS直聘理公司的人才，以便保证公司的发展和成功。 4.策划和组织公司的直聘运营工作，包括营销、销售、财务、人力资源等方面，以确保公司能够高效地运作。 5.kanzhun共同处理公司的问题，包括财务、法律、 竞争等各种方面的问题，以确保公司能够 顺利发展并克服挑战直聘！