职位&公司对比
职位详情
- 郑州
- 3-5年
- 本科
- 用户运营
- 策略运营
- 不接受居家办公
岗位职责: 1. 负责讲师的开发建设、转化、运营及管理BOSS直聘。 2. 负责对讲师个人、课程进行商业化包装,并进行对外推广。 boss3boss. 根据客户需求,为客户合理推荐课程、系统工具,协助促成合作。 4. 负责平台上讲师的跟踪、分析与管理,并达成合作完成销售目标。 任职要求: 1、本科以上学历,对CBOSS直聘端用户有相关的运营经验。 2、 做事以目标和结果为导向,有很强的服务意识、销售思维、抗压能力及沟通能力。 3、 性格活泼开朗、学习能力强,有上进心,注重自我提升。 4、 擅长整合资源,有独立分析、思考解决问题的能力。 5、 熟练操作办公软件及电脑基本操作。 岗位福利: 1、千人大平台、双休,晋升空间大。 2、保底薪资,绩效提成另计,多劳多得,上不封顶。 3、社保保险,带薪年假,假日福利。
职位详情
- 郑州
- 1-3年
- 大专
岗位职责: 1、负责楼层营运现场管理,包括货品管理、人员管理、促销管理、服务管理、卖场品质、客诉处理; 2、品牌活动洽谈,进场装修及移位重装事项跟进; 3、各类销售表格制作,日、周、月销售分析。 任职要求: 1、直聘统招全日制大专及以上学历; 2、1年boss以上工作经验,沟通表达能力强,吃苦耐劳,熟练使用办公软kanzhun件。 薪资待遇: 1、入职即缴纳五险一金,享受餐补boss; 2、节日礼金、绩效奖金、年度体检、丰富员工活动等。
技能解析
- 沟通能力
- 解决问题的能力
- 解决问题
- 学习能力
- 整合资源
- 基本操作
- 客户需求
- 运营经验
- 独立分析
- 办公软件
数据来自CSL职业科学研究室
技能解析
- 现场管理
- 人员管理
- 沟通表达能力
- 表达能力
- 沟通表达能力强
- 表达能力强
- 销售分析
- 沟通表达
- 办公软件
数据来自CSL职业科学研究室
工作时间
公司福利
- 生日福利
- 节日福利
- 团建聚餐
- 零食下午茶
- 带薪年假
- 加班补助
- 年终奖
- 定期体检
- 五险一金
公司福利
- 节日福利
- 交通补助
- 通讯补贴
- 餐补
- 带薪年假
- 年终奖
- 加班补助
- 五险一金