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• 仓储物料管理

工作职责：愿意从基层仓库管理员做起,想招有仓库管理员经验,有一定的管理团队能力的亦可培养做组长，忙的话加班到8点或8.30左右.每天10个小时左右上班!--------------想招有仓库管理员经验,有能力者培养做组长.要求稳定性好,可长期在公司发展 !1、按照订单进行配货，确认产品数量及质量，打包发货； 2、到货质检（质量、重量、尺寸），产品分类入库， 3、根据订单详情录入运单信息，记录代理转单号，每月运费账单核对； 4 工厂到货清点货物数量并放在相对应库位上,跟单拿货直聘取货配货好产品,装箱出货;产品东西小! 5、每周不定时抽盘；每月月盘点汇总kanzhun数据上交审核； 6、仓库6S管理，维护仓库环境卫生与整洁，做好相关防火防潮防盗工作；工作要求： 1、工作认真，为人诚实，坦诚肯干,有责任心； 2、表达能力强，善于沟通，能主动解决工作中所遇来自BOSS直聘到的问题； 3、性格乐观积极，有团队意识，工作态度端正有热情； 4、上进心强，执行力强，学习力强；能快速上手工作； 5. 能长期稳定在公司发展.要求稳定性好!福利待遇: 1、团队均为年轻人，有凝聚力、有快乐和谐的工作氛围 2、包吃+带薪年假,+年底双薪3、每年考核工作提升工资涨浮调薪 3.晋升发展：高效的沟通机制、清晰的晋升通道、公平BOSS直聘的职位竞争体制,团队学习. 4.团队活动：公司不定期举行聚餐、生日会、团队员工活动。 5、对表现优秀的员工，公司将予以提前转正、晋升加薪的机会。