职位&公司对比
职位详情
- 北京
- 5-10年
- 本科
- 自动化测试经验
- Golang
- Java
- 测试工作经验
- 自动化测试
- MySQL
- 计算机相关专业
职位描述 1、按照产品架构和业务要求，制定和推进测试策略，测试计划和测试方法； 2、执行质量管理工作，提升产直聘品线线上线下质量； 3、通过测试相关流程、策略、方法和工具等创新，提升测试的效率； 4、解决测试过程中的复杂技术问题； 5、boss负责测试团队的测试方法和技术培训，引领团队测试技术的发展； 职位要求： 1、至少一年以上软件开发、自动化测试或白盒测试工作经验； 2、熟悉Java等至少一种编程语言； 3、熟悉软件开发和测试流程； 4、具备广泛的技术视野和很强的技术前瞻性，了解测试技术的发来自BOSS直聘展； 5、很强的学习能力、分直聘析能力和解决问题的能力； 6、熟悉持续集成理论并有过相关实施经验，能够熟练使用持续集成平台及工具，具备二次开发能力； 7、有较强的技术能力，有实际的技术产出； 8、有团队管理经验更佳； 9、有金融、支付相关经验者优先。
职位详情
- 北京
- 5-10年
- 本科
- 功能测试
- 性能测试
- 自动化测试
- Java
- Python
- 计算机相关专业
- 自动化测试经验
- 掌握软件测试理论和流程
岗位职责： 1. 负责移动端视频质量评价体系从0-1建设，指导算法调优和产品体验优化。 来自BOSS直聘2. 参与音视频质量工具和平台BOSS直聘建设，通过技术创新和流程改进，提升内容产品的品质和效率 3. 在项目中保持与业务、产品、开发的积极有效沟通，结合项目特征，挖掘业务相关的各种专项测试需求 任职资格： 1. 计算机及boss相关专业本kanzhun科及以上学历，5年以上互联网或手机行业视频测试和测评相关boss经验 2. 具备定义视频测试流程和规范能力，包括功能、性能、稳定性、画质等维度的测试方法和测试工具 3. 有扎实的视频基础知识，有视频编解码测试相关经验，熟悉视频编解码标准 4. 对质量体系、测试风险、成本把控有较好的经验
技能解析
专有技能
- 团队管理经验
- 产品架构
- 团队管理
- 解决问题的能力
- 技术问题
- 测试工作
- 负责测试
- 编程语言
- 解决问题
- 管理工作
- 引领团队
- 质量管理
- 二次开发
- 管理经验
- 分析能力
- 开发能力
- 白盒测试
- 开发和测试
- 学习能力
- 质量管理工作
- 软件开发
相同技能
- 测试方法
数据来自CSL职业科学研究室
技能解析
专有技能
- 评价体系
- 技术创新
- 平台建设
- 专项测试
- 质量体系
- 有效沟通
- 测试工具
- 视频质量
相同技能
- 测试方法
数据来自CSL职业科学研究室
工作时间
上午09:00 - 下午06:00
双休 、 偶尔加班
工作时间
上午09:00 - 下午06:00
双休 、 弹性工作
公司福利
- 五险一金
- 补充医疗保险
- 免费班车
- 餐补
公司福利
- 零食下午茶
- 节日福利
- 包吃
- 交通补助
- 餐补
- 免费班车
- 员工旅游
- 带薪年假
- 股票期权
- 年终奖
- 定期体检
- 补充医疗保险
- 五险一金
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更新于 2025-05-03
电子营业执照
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