职位&公司对比
职位详情
- 杭州
- 不限
- 大专
- 五险一金
- 夜班补助
- 底薪加提成
- 绩效奖金
- 全职兼职均可
- 交通补助
- 八小时工作制
- 加班费
- 轮班工作制
内部晋升: 咖啡师:见习-初级-门店中层-门店店长及以上 其他认证:中级咖啡师及以上 希望你具备的能力: 1、热爱咖啡和咖啡文化,热衷于探索咖啡的无限可能; 2、性格开朗,爱学习,善于表达,具备良好的沟通能力,富有团队合作精神 3、爱干净、爱整洁,保持良好的个人卫生习惯; 4、具备一定的抗压能力,热爱生活,有吧台经验者最佳; 5、持有健康证优先; 你将要负责的内容: 【收银】 ·负责点单收银结账及单据整理 ·负责蛋糕的出品,展示柜清洁与及时补充 ·按照清洁标准保持并完成收银区域整洁 ·完成周日清工作 ·完成店长额外的工作安排 【外场】 ·出品:确保产品准确的送至顾客处 ·按照清直聘洁标准保持并保持外场区域内的整洁 ·完成吧台、自助台的清洁与物料(饮用水,杯子,糖包,吸管等)的及时补充 ·boss协助顾客座位安排,及时做好台面清洁工作 ·完成周日清工作 ·完成店长额外的工作安排 【出品】 ·负责门店咖啡类产品的制作 ·保证咖来自BOSS直聘啡类产品出品符合公司规定参数要求 ·按照清洁标准保持并保持咖啡出品区域内整洁 ·负责咖啡豆,牛奶,燕麦奶等出品原物料的检查与及时补充 ·负责吧台内人员动向组织安排,并控制出品节奏。 ·负责每日咖啡机清洁清洗工作 ·完成店长额外的工作安排 外招店长(Captain)JD 你将要负责的内来自BOSS直聘容: 1、负责门店日常营运。做好店内排班、订货、食品安全、品控等工作。在工作中给予伙伴 指导和反馈,提升团队工作能力; 2、负责店内咖啡师的培训与考核,具备与培训师一起编写培训材料并不断迭代优化的能力; 3、负责处理门店各类突发状况; 4、具备商业敏感度、基本财务知识以及数据分析能力,能从收入、成本、费用中发现问题 并制定切实有效的解决方案。 希望你具备的能力: 1、热爱咖啡和咖啡文化,热衷于探索咖啡的无限可能; 2、至少 1 年或以上门店店长工作经验者优先; 3、性格开朗,热情,善于表达,具备良好的沟通能力,富有团队合作精神; 4、爱干净、爱整洁,保持良好的个人卫生习惯。
职位详情
- 杭州
- 1-3年
- 高中
- 接受无咖啡师经验
- 就近分配
- 招学徒
- 连锁店
- 轮班工作制
【岗位职责】 来自BOSS直聘 1. 向顾客提供营销推荐. 收银及饮品制作,确保个人销售任务达成 ; 2. 执行重点商品. 储值卡. 套餐. 换购等营销活动,最大化产出销售结果 ; 3. 掌握产品制作与出品、咖啡收银点单等技能,执行店长分配的门店运营工作,确保执行符合运营标准; 4. 及时向直属上级反馈客户意见. 提供销售建议。 【任职要求】 1. 20-35岁,高中及以上学历,可接BOSS直聘收应届毕业生; 2. 热爱图书、文创、咖啡行业,能适应排班工作制; 3. 耐心仔细、服务意识强,具备一定的营销意识; 4. 普通话流利,有较强的学习能力及沟通应变能力。 备注:本岗位暂不提供食宿。 【发展平台】 1. 直线:店员→来自BOSS直聘主管→店长→运营总监→区域总经理; 2. 横线:店员→根据自身特长可往区域后台或集团总部营运系统发展。 【薪资福利】 薪资构成:固定薪资+销售奖金+项目奖金+排班补贴; 福利构成:带薪年假+boss节日礼品+图书免费借阅+内部产品折扣福利+不定期团建+健康证报销。
技能解析
- 清洗工作
- 团队合作精神
- 热爱咖啡
- 保持良好
- 清洁清洗
- 食品安全
- 团队工作
- 富有团队合作精神
- 及数据分析
- 团队合作
- 解决方案
- 商业敏感度
- 数据分析
- 沟通能力
- 分析能力
- 善于表达
- 突发状况
- 发现问题
- 合作精神
- 好的沟通
- 团队工作能力
- 数据分析能力
数据来自CSL职业科学研究室
技能解析
- 反馈客户
- 营销活动
- 沟通应变能力
- 学习能力
- 普通话流
- 普通话流利
- 营销意识
- 较强的学习
数据来自CSL职业科学研究室
工作时间
工作时间
公司福利
- 五险一金
- 带薪年假
- 节日福利
- 生日福利
- 团建活动
- 生理假期
公司福利
- 五险
- 阅读福利
- 年终奖
- 保底工资
- 带薪年假
- 节日福利
- 生日福利