职位&公司对比
职位详情
- 金华
- 1-3年
- 本科
- 初中教育
- 小学教育
- 讲师
岗位职责:年薪8-15万 1、负责授课、学科研究与教学研究.以及试卷出题、批改工作。 2、针对学生情况,对其进行个性化的课程讲授; 3、在授课期间因时制宜分阶段组织测验活动,以检验学生接受辅导的成效; 4、平时与本学科组内教师进行教研交流,教学研究,集中备课。 任职条件: 1、本科以上学历,师范专业毕业、持有教师资格证; 2、热爱教师工作,学科知识扎实BOSS直聘,准确把握中高考出题方向; 3、深谙中小学学生心理,善于因材施教,能开拓发掘组织多种教学方式; 4、富有亲和力,具备爱心、责任心和奉献精神,视教育质量为生命; 来自BOSS直聘5、国内重点师范院校毕业,在重点中学任专职教师3年以上者优先;
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- 金华
- 不限
- 本科
- 培训机构
- 线下教育
- 教师
- 一对一教学
- 小班教学(3-25人)
- 初一
- 初二
- 初三
- 化学
- 数学
- 物理
- 初中教育工作经验
- 大型教育机构经验
- 初中教师资格证
- 坐班
中学学科教师(语数英/科学/思政) 【岗位职责】 1.根据公司安排进行备课、磨课、授课,保证教学质量; 2.根据公司要求进行家校沟通,与家长保持密切直聘联系,提升学员续课率和转介绍率。 【任职要求】 1.全日制统招本科及以上学历,师范院校优先; 2.具有较强沟通表达能力,有教育培训行业经验者优先; 3.持有相关教师资格证书优先。 【福利待遇】 1.薪酬体系:社保+保底薪资+绩效奖金+特殊贡献奖(综合薪资6-11K起) 2.生活保障:提供教直聘师房补+营养工作餐 3. 节日彩蛋:传统节日礼物+生日定制礼盒+教师节专属惊喜 4.团队氛围:季度团建+教育资源共享+专业培训+管理培训 5.假期福利:带薪节日假+超长春节假期 6.发展通道:教师-教研组长-教学主管-校区合伙人晋升通道
技能解析
- 因材施教
- 教学方式
- 教学研究
- 教师工作
- 学科研究
- 教师资格
数据来自CSL职业科学研究室
技能解析
- 沟通表达能力
- 专业培训
- 表达能力
- 具有较强沟通
- 教学质量
- 沟通表达
- 教师资格
数据来自CSL职业科学研究室
工作时间
工作时间
公司福利
- 住房补贴
- 节日福利
- 交通补助
- 通讯补贴
- 餐补
- 员工旅游
- 带薪年假
- 股票期权
- 年终奖
- 全勤奖
- 定期体检
- 五险一金
公司福利
- 生日福利
- 节日福利
- 免费工装
- 有无线网
- 住房补贴
- 宿舍有空调
- 包住
- 团建聚餐
- 零食下午茶
- 包吃
- 员工旅游
- 全勤奖
- 工龄奖
- 法定节假日三薪
- 底薪加提成
- 保底工资
- 绩效奖金
- 年终奖
- 定期体检
- 五险一金