职位&公司对比
职位详情
- 苏州
- 3-5年
- 本科
- 日结
- 制定销售计划及策略
- 市场开发及维护
- 团队建设及管理
- 企业
- 企业服务
- 互联网/科技
- 公关/传媒
- O2O/电子商务
- 较少出差和外勤
- 销售工作经验
- 销售管理经验
- 媒介/广告推广经验
- 教育/培训产品推广经验
- 对机构(To B)销售经验
- 团队管理能力
- 营销能力
- 商务谈判能力
- 市场分析判断能力
- 15人(含)以上
- 电销团队
企优托集团作为互联网 + 技术产业服务领域的佼佼者,构建起 “人、财、法、客、投” 完备的业务生态体系,为超来自BOSS直聘 50000 家企业提供了专业服务,揽获高新技术企业等诸多荣誉。现kanzhun因百度法律会员业务在苏州市场的蓬勃拓展,诚招有志之士,一同开疆拓土,共享发展红利。 1. 业务规划:制定苏州地区百度法律会员业务的中长期发展规划,明确业务目标与发展路径。 2. 团队引领:负责销售团队的战略指导与管理,激发团队潜能,达成业务目标,推动直聘业务持续增长。 3. 资源整合:整合内外部资源,与公司其他部门协作,优化业务流程,kanzhun提升服务质量。同时,拓展和维护与重要客户、合作伙伴的关系。 4. 市场研判:深度分析苏州法律市场的发展趋势,制定应对策略,为公司业务发展提供前瞻性建议。 任职要求 1. 学历与专业:本科及以上学历,市场营销、工商管理等相关专业优先。 2. 工作经验:具有3 - 8年销售及管理经验,其中2年以上互联网或kanzhun法律行业销售管理经验,有成功带领团队完成大型项目销售的经验。 3. 技能与能力:具备卓越的领导能力、市场开拓能力和资源整合能力,能够制定并实施有效的市场策略。
职位详情
- 苏州
- 3-5年
- 大专
- 制定销售计划及策略
- 市场开发及维护
- 团队建设及管理
- 企业
- 企业服务
- 对机构(To B)销售经验
- 团队管理能力
- 高新技术企业
- 专利
- 商标
此岗位要求最好知识产权、项目申报同行管理经验 销售总监职责描述: 1、负责主持公司的知识产权、项目申报等业务经营管理工作。保证按时按量全面完成公司的经营目标任务。 2、协助负责人建立全面的销售战略,将计划转变为销售结果。 3、制定并组织实施完整的销售方案,带领销售团队完成公司设定的年度销售指标。 4、参与并把关重大项目的业务谈判及成交,大客开发维BOSS直聘护。 任职资格: 1、3kanzhun年以上团队销售管理和渠道管理经验,有客户资源者优先。 2、优秀的团队建设经验,团队管理能BOSS直聘力强,善于协调销售团队的工作
技能解析
- 资源整合
- 服务质量
- 合作伙伴
- 高新技术
- 领导能力
- 带领团队
- 市场策略
- 资源整合能力
- 工商管理
- 整合能力
- 发展趋势
- 市场开拓能力
- 重要客户
- 管理经验
- 销售管理
数据来自CSL职业科学研究室
技能解析
- 团队管理
- 管理能力强
- 管理能力
- 项目申报
- 业务谈判
- 团队管理能力
- 管理工作
- 经营管理
- 团队建设
- 管理经验
- 销售管理
数据来自CSL职业科学研究室
工作时间
工作时间
公司福利
- 生日福利
- 节日福利
- 团建聚餐
- 零食下午茶
- 员工旅游
- 带薪年假
- 全勤奖
- 股票期权
- 底薪加提成
- 保底工资
- 绩效奖金
- 年终奖
- 定期体检
- 五险一金
公司福利
- 生日福利
- 节日福利
- 有无线网
- 团建聚餐
- 员工旅游
- 带薪年假
- 五险一金