职位&公司对比
职位详情
- 北京
- 5-10年
- 本科
- 博物馆
- 不接受居家办公
- 展陈设计
职位描述： 1.负责自然展馆、体验展馆来自BOSS直聘等展示项目的综合设计方案并完成效果图。 2.负责展览展示设计，控制材料、灯光、色彩的组合运用及整体效果的搭配； 3.正确领略公司总体规划理念和客户意图并准确完整的表达呈现设计思想； 4.善于沟通，能准确完整的表达自己的设计思路，有创新精神并勇于面对挑战； 5.善于突破，设计风格多样；思想活跃、兴趣广泛，有BOSS直聘较强的压力承受能力； 任职要求： 1、5年及以上展示展览设计经验； 2、本科以上学历，具有建筑基础、三大构成、室内设计、色彩学等相关知识，有较强的审美能力、美术表达能力和色彩感； 3、熟练掌握3DMAX、Photoshop、CAD、犀牛等绘图软件，精通建模、渲染，独立完成展台设计和效果图制作BOSS直聘；具有较强的团队协作精神，责任心强、能按时完成目标工直聘作；沟通能力强，能快速准确领会方案的设计主题并恰当表现；熟练应用材料、施工工艺、多媒体技术的相关业务知识。 注：前来面试必须携带其相关成功案例，有科技馆kanzhun展项设计经验优
职位详情
- 北京
- 1-3年
- 大专
工作职责: 1、负责换季陈列和日常陈列指引工作，并制订店面陈列手册、服装搭配示范； 2、配合店铺大型活动的陈列及相关培训，并设计BOSS直聘制作陈列道具等； 3、设计制作橱窗展示和日常宣传BOSS直聘品； 4、组织调整店铺日常陈列工作； 5、负责品牌形象的维护与推广，区域监督落实执行； 6、负责行业陈列信息及资料的收集、整理。 任职资格: 1. 大专以上学历，美术或服装设计类相关专业，有1-3年工作经验； 2. 两年以上服装陈列师工作经验； 3. 具备良好的美术功底，kanzhun熟练操作各类设计软件，会运用Photoshop、cordLRAW等软件更佳； 4. 具备较强的审美意识及创新意识，有服装陈列及橱窗设计经验者优先； 5. 有较强的沟通指导、组织、协调能力，及较好的团队协作精神；
技能解析
- 完成目标
- 设计思想
- 善于突破
- 设计思路
- 设计方案
- 绘图软件
- 有创新精神
- 展览展示
- 沟通能力
- 施工工艺
- 展台设计
- 沟通能力强
- 有较强的审美
- 审美能力
- 应用材料
- 室内设计
- 善于沟通
- 方案的设计
- 设计风格
- 创新精神
- 效果图制作
- 表达能力
- 熟练掌握3D
- 团队协作精
- 设计经验
- 协作精神
- 团队协作精神
- 团队协作
数据来自CSL职业科学研究室
技能解析
- 落实执行
- 设计软件
- 品牌形象
- 协调能力
- 各类设计
- 服装设计
- 创新意识
- 资料的收集
- 审美意识
- 组织调整
- 服装搭配
- 美术功底
- 团队协作精
- 设计经验
- 协作精神
- 团队协作精神
- 团队协作
数据来自CSL职业科学研究室
工作时间
工作时间
公司福利
- 补充医疗保险
- 加班补助
- 全勤奖
电子营业执照
京公网安备11010502032801