职位&公司对比
职位详情
- 北京
- 1-3年
- 大专
- 营养咨询
岗位职责: 1、为客户提供健康管理服务,完成会员健康干预、健康跟踪、复测评估,客户回访及健康咨询; 2、能够对评估报告进行分析讲解,并针对评估报告给出正确的干预方法,为客户提供直聘专业的健康管理方案; 3、不断完善和升级健康管理服务流程和模式。 任职要求: 1、临床医学、药学、营养学、健康管理等相关专业,本科及以上学历; 2、具有2年以上医院、健康管理机构等相关工作经验直聘者优先; 4、具有丰富的临床医学知识,健康保健知识,熟悉营养保健、心理、运动等方面知识,具备健康评估、健BOSS直聘康指导、健康教育、健康服务的基本kanzhun能力; 5、良好的服务意识,有亲和力,较好的沟通能力与表达能力boss; 6、从事过客户回访及客服相关工作者优先。
职位详情
- 北京
- 1-3年
- 大专
- 医师资格证
- 培训/讲师
- 餐饮营养
- 食品营养
- 临床营养师
- 健康管理师
- 注册营养师
- 慢病调理
- 营养品销售
- 公共营养师
工作内容: 1、为客户提供专业的健康管理与营养指导服务; 2、根据客户需求,制定个性化的健康计划和饮食方案; 3、监测客户健康状况,及时调整管kanzhun理策略以确BOSS直聘保最佳效果。 任职资格: 具备良好的沟通能力和服务意识,BOSS直聘能够建立与客户的良好关系; 对健康管理和营养学有浓厚兴趣,愿意不断学习和成长; 具有团队合作精神,能够与团队成员协作,共同完成工作目标。 营养师,医师优先
技能解析
- 服务流程
- 较好的沟通
- 较好的沟通能力
- 评估报告
- 健康教育
- 营养保健
- 健康管理方案
- 客户回访
- 临床医学
- 表达能力
- 健康评估
- 沟通能力
- 好的沟通
数据来自CSL职业科学研究室
技能解析
- 团队合作精神
- 完成工作
- 指导服务
- 具有团队合作
- 合作精神
- 沟通能力和
- 健康状况
- 客户需求
- 团队合作
- 沟通能力
- 好的沟通
数据来自CSL职业科学研究室
工作时间
公司福利
- 五险一金
- 年终奖
- 员工旅游
- 包住