架构师 15-30K
沈阳浑南区白塔 5-10年 本科
岗位职责： 1.业务需求系统分析，提出技术研究及可行性报告； 2.架构设计和开发：设计和开发高质量服务和系统架构，确保其稳定性、性能和可扩展性； 3.团队领导：
金融产品推广（上市公司提供食宿分配客户） 5-6K
沈阳浑南区白塔 经验不限 大专
能吃苦 想赚钱 岗位职责： 1、公司提供准意向客户，负责前端销售工作 2、据客户的具体情况，提供相应专业的解释及答疑，有直播课辅助成单，邀约客户听课。 任职要求
证券合规专员 6-10K
沈阳浑南区白塔 3-5年 本科
岗位职责： 1、参与各部门业务会议与重要经营决策，并就所议事项的合规、内控、风险管理等发表意见或建议，负责各部门的法规传导，推动业务部门制度的制定、完善并督导执
证券经纪人 2-3K
沈阳浑南区白塔 经验不限 大专
岗位职责: 1. 负责为客户提供专业的证券投资咨询服务 2. 根据市场动态和客户需求，制定投资策略和交易计划 3. 监控市场行情，及时调整投资方案，确保投资回报
网络销售 5-10K
沈阳浑南区白塔 经验不限 大专
我们是正规的上市公司！职工1200人！做的是最赚钱的金融行业！不需要经验，小白可以！ 岗位职责： 1.通过网络（主）和电话（辅），利用公司提供渠道和工具进行产
产品推广专员（提供食宿、五险一金） 4-9K
沈阳 经验不限 大专
岗位职责： 1、依托公司平台，利用网络和电话相结合的远程形式开展产品推广，完成公司及上级领导下达的工作任务； 2、根据公司合规要求，执行规范语言要求，为客户提供
【上市公司】【销售专员】五险一金，工资高 5-10K
沈阳浑南区白塔 经验不限 大专
岗位职责： 1、利用网络和电话渠道进行公司产品的营销及推广； 2、通过企业产品平台开发和业务拓展； 3、积极拓展和开发客户，维护、跟踪、反馈客户需求。 任职要求
软件金融讲师 8-12K
沈阳浑南区白塔 1-3年 本科
1、跟踪股票市场走势，分析股市行情走向，发掘市场投资机会，推荐个股，有较高的荐股准确率； 2、通过专业能力有效解决公司客户问题，让客户满意； 3、能胜任面向
运维工程师 8-11K·13薪
沈阳浑南区白塔 5-10年 本科
岗位职责： 1、5年以上运维工作经验； 2、负责公司自研项目的维护，包含部署、发布、监控、备份、故障处理等，保障系统稳定运行； 3、负责完善各项目系统监控、报警
python开发工程师 10-15K
沈阳浑南区白塔 3-5年 本科
1、LangChain与LangGraph开发 熟练掌握 LangChain 构建模块化LLM应用链，支持多模型协作。 精通 LangGraph 的图结构工作流
金融销售实习生 6-11K·13薪
沈阳浑南区白塔 在校/应届 大专
岗位职责： 1、利用网络和电话渠道进行公司产品的营销及推广； 2、通过企业产品平台开发和业务拓展； 3、积极拓展和开发客户，维护、跟踪、反馈客户需求。 任职要求
财经主播 15-30K
上海虹口区北外滩 3-5年 本科
工作职责: 1.负责平台的直播工作，完成直播任务； 2.完成短视频的录制并在平台发布短视频内容； 3.对证券财经市场的热点时事有较好的洞察与提炼，有自己的观点，
HRBP (MJ014495) 10-15K·14薪
武汉洪山区光谷 经验不限 本科
Main responsibilities: 1.Work as HRBP to provide operation support to HR manager
HRBP (MJ000800) 9-12K·14薪
合肥蜀山区井岗 3-5年 本科
岗位职责： 1、与支撑部门密切合作，了解业务需求，制定并执行人力资源战略，支持业务目标的实现； 2、负责员工绩效管理，包括绩效评估、绩效考核和绩效改进计划的制定
HRBP leader（集团总部） 35-50K·13薪
上海 10年以上 本科
岗位职责： 1、负责产研团队的人力资源管理工作，深入了解业务部门的业务发展动态及诊断辨别HR管理需求，并提供人力资源专业意见和建议； 2、推动集团人力资源政策、
HRBP (MJ078752) 35-55K
杭州滨江区长河 经验不限 本科
岗位职责： 为所支持业务部门提供基于业务战略落地到目标达成所需的人力资源解决方案，具体包括： 1.招聘及人员流动：分析与判断人员需求，参与关键岗位面试，参与需求
HRBP (MJ001530) 20-30K
杭州萧山区北干 经验不限 大专
工作职责： 1、根据公司总部的加盟商人力发展规划，对全国古茗门店加盟商进行系统的人力资源支持和赋能工作； 2、负责门店端HR体系建设及门店端人力资源政策制定，包
HRBP (MJ002008) 15-25K·13薪
广州天河区猎德 5-10年 本科
岗位职责： 1. 深入理解业务单元的特征与发展目标，提供与落地HR解决方案，支撑业务有效解决阶段目标及痛点； 2.通过专业的人力资源工具和方法进行人才招聘、人
HRBP (MJ000459) 8-13K
乐山 5-10年 本科
【岗位职责】 1、参与战略规划，组织召开AT会议； 2、负责事业部人力资源体系建设与优化，根据业务诉求和痛点，推动人才结构调整和人才能力提升计划； 3、依据绩效
hrbp head 40-50K·13薪
上海徐汇区漕河泾 5-10年 本科
工作职责: 1、深度参与集团战略制定，从人力资源视角提供专业建议，确保 HR 战略与集团整体业务战略高度契合。 2、基于集团发展目标，制定中长期人力资源规划，
HRBP/HRBP leader(J15328) 13-26K·15薪
苏州吴中区越溪 3-5年 本科
工作职责: 1、负责对接、识别和诊断业务部门对人力资源的需求与痛点，提供外部行业赛道洞察信息； 2、公司业务高速发展过程中人才队伍的升级，高阶及干部队伍的融入和
hrbp 5K-10K 高薪 5-10K
济南历城区汉峪金谷 3-5年 本科
经验丰富的，能力优秀的，薪资你来定，欢迎优秀的你加入我们 岗位福利； 高底薪 +高绩效奖金 节假日带薪休假 五险一金 上班时间：8：30--18:0
HRBP (MJ000857) 25-45K
苏州吴中区城南 5-10年 本科
岗位职责： 1、负责业务单元的人力资源规划及战略管理，搭建团队人力资源管理体系,为业务决策提供专业建议； 2、精准解读业务，理解业务痛点，规划设计人力资源集成解
HRBP (MJ002588) 12-15K
重庆巴南区界石 3-5年 本科
基本要求： 1、大学本科及以上学历，人力资源、心理学、物流快递等相关专业者优先； 2、具有5年以上人力资源管理工作经验，快递、物流、供应链行业背景优先； 3、熟
HRBP (MJ000115) 10-15K
杭州上城区四季青 5-10年 大专
工作职责： l 负责考勤管理及统计工作，包括日常员工加班、请假、调休等相关考勤数据核实工作。 l 负责诊所员工薪资核算； l
HRBP (MJ000373) 12-18K·13薪
广州天河区天河北 5-10年 本科
岗位职责： 1、熟悉洞察公司经营战略，并协助制定匹配经营需求的人力资源解决方案并实施； 2、负责搭建与优化绩效管理体系，确保与公司战略目标一致； 3、负责建立
HRBP (MJ000191) 9-14K·16薪
宁波鄞州区姜山 5-10年 本科
岗位要求： 1、有5年以上中大型制造企业的HRBP或绩效管理工作经验 2、擅长绩效考核模块，熟悉薪酬福利管理规定和绩效考核工具和方法 3、具备良好的数据分析、
HRBP 单双休8-12K 8-12K
郑州二七区京广路 1-3年 本科
目前主管、经理、总监职级均在招聘，合适可投递简历。总监级需全模块涉及，主管和经理擅长招聘和员工关系即可 HRBP岗位职责： 1. 战略规划与体系建设 - 深
HRBP (MJ002176) 20-25K·14薪
北京石景山区八角 3-5年 本科
岗位职责： 1、根据现有编制及业务发展需求，协调、统计各部门的人员需求，编制年度人员招聘计划，进行人员预算 2、负责业务部门的招聘工作，开发、拓展招聘渠道，对招
HRBP (MJ000925) 15-30K
绍兴 3-5年 本科
岗位职责： 1.依照总部HR方针政策指导赋能海外HR团队，完善海外人力体系； 2.协助海外子公司人才的招聘、人员派遣，确保业务正常运行； 3.协助负责审核与落实
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