职位&公司对比
职位详情
- 深圳
- 3-5年
- 硕士
职位描述 1、探索研究多模态理解、生成式、机器学习、强化学习、AIGC、计算机视觉、人工智能等前沿技术; 2、探索大规模/超大规模多模态理解与生成交织的基础模型,并进行极致系统优化;数据建设、指令微调、偏好对齐、模型优化;提升数据合成、Scalable Oversight、模型推理、规划能力,构建全面客观准确的评测体系,探索提升大模型能力; 3、探索突破包括而不限于多模态RAG,视觉COT与Agent等在内的多模态模型、世界模型进阶能力,构建GUI/游戏等虚拟世界的通用多模态Agent; 4、利用预训练、仿真等技术对虚拟/现实世界的各类环境进行建模,提供BOSS直聘多模态交互探索的基本能力,推动应用落地,研发以人工智能技术为核心的新技术、新产品。 职kanzhun位要求 1、本科及以上学历,计算机、电子、数学等相关专业; 2、在计算机视觉、多模态、AIGC、机器学习、渲染生成等一个或多个领BOSS直聘域有较深入的研究者; 3、具有出色的分析、解决问题的能力,能深入解决大模型训练、应用存在的问题,有自主探索解决方案的能力BOSS直聘者; 4、具有良好的沟通协作能力,kanzhun工作积极主动,能够与团队融洽合作,一起探索新技术,推进技术进步。
职位详情
- 深圳
- 3-5年
- 硕士
- 大语言模型
岗位职责: 1. 构建和训练大语言模型,包括但不限于基于Transfor直聘mer模型; 2. 准备和处理大规模数据集; 3. 进行模型的参数调整和性能优化; 4. 设计实验对模型的各项指标进行评测; 岗位要求: 1. 计算机科学、电子工程、自动化、数学、等相关领域的硕士及以上学位; 2. 深入了解自然语言处理和机器学习的原BOSS直聘理和技术应用; 3. 具有良好代码编写和文档设计能力; 4. 有实际相关项目经验,并取得突直聘出成绩; 5. 具有创新性思维,独立思考解决问题的能力。
技能解析
- 具有良好的沟
- 计算机视觉
- 团队融洽
- 规划能力
- 沟通协作
- 解决方案
- 沟通协作能力
- 协作能力
- 系统优化
- 模型训练
- 好的沟通
- 人工智能等
- 良好的沟通协
- 机器学习
- 解决问题的能力
- 解决问题
数据来自CSL职业科学研究室
技能解析
- 设计能力
- 电子工程
- 设计实验
- 各项指标
- 代码编写
- 具有创新
- 独立思考
- 技术应用
- 性能优化
- 自然语言
- 创新性思维
- 机器学习
- 解决问题的能力
- 解决问题
数据来自CSL职业科学研究室
工作时间
公司福利
- 就近租房补贴
- 餐饮及下午茶
- 年度体检
- 节日礼品
- 家庭关爱假
- 弹性工作制
- 交通补助
- 节日福利
- 住房补贴
- 团建聚餐
- 零食下午茶
- 餐补
- 带薪年假
- 加班补助
- 绩效奖金
- 年终奖
- 定期体检
- 意外险
- 补充医疗保险
- 五险一金
备注
职位发布者未明确表明公司信息,具体可咨询职位发布人进行确认。