职位&公司对比
职位详情
- 武汉
- 1-3年
- 大专
- 国内采购
- 服饰鞋包
- 家居用品
- 成品/样品
- 大中型企业采购经验
服装类别主要：男装/女装/内衣/婴童用品等 工作职责： 1、组织开展boss市场调查及数据分析； 2、负责新供应商开发及谈判，及维护现有供应商； 3、价格变更、商谈，所负责品来自BOSS直聘类促销计划谈判； 4、根据销售情况，负责品类商品结构的制定与调整； 5、促销费用回收与追踪； 6、制订营业指标提升计划与对策； 7、处理各店铺的不良boss库存（退货、调运、折价销售）； 8、对店铺卖场设置作出指导； 9、完成所负责品类各项指标（营业额、毛利、周转率等）； 10、月度各项报告及计划制成。 任职资格： 1、大专及以上学历；直聘 2、具备良好的沟通能力与谈判技巧，丰富的供应商开发及管理经验； 3、具大型零售企业2年以上服装买手和采购等工作经验；boss 4、熟悉常用面料、辅料性能、价格及服装供应商链； 5、熟悉大型零售卖场自营商品管理及销售运作； 6、电脑操作熟练，掌握Excel、Powerpoint及其它操作系统。
职位详情
- 武汉
- 3-5年
- 大专
- 国内采购
- 机械制造品
- 建筑材料
- 原材料
- 成品/样品
- 零配件
岗位职责 1、对生产制造业、装饰装修行业采购管理有深入的了解。 2、 根据公司的业务需求，负责制定采购计划。了解市场趋势和供应链情况，确定最佳采购方法和合理的采购预算，评估供应商的能力和可靠性，及时协调解决采购物料、生产使用、客户服务过程中所产生的供货及质量问题。 3、寻找和评估潜在的供应商，以确保产品的质量和供应的稳定性。对供应商进行背景调查，与供应商进行谈判，并来自BOSS直聘建立长期的合作关系。 4、协调内外部的各个环节，包括与销售团队、仓储和物流团队的合作，以确保采购流程的顺利进行。 5、起草和管理供应合同，确保合同的合规性和风险的可控性，以保护公司的利益。 6、定期对供应商资料文件进行收集、整理，建立供应商信息资源库，做好供应商往来账务处理。 7、负责监督供应商的交期及质量把控，与供应商保直聘持良好的沟通，并定期进行评估和反馈，以确保供应链的稳定性和质量水平。 任职资格： 1、大专及以上学历； 2、参加过管理、合同、采购等方面的培训，熟悉采购流程及仓库管直聘理流程； 3、3年以上采购管理工作经验，熟悉相关行业的供应商情况； 4、良好的职业道德，对企业忠诚；具有全局观，能把握供应链全局，找到更好的供应商； 5、具备良好的沟通协调能力，良好的职业操守，团队合作精神，强烈的责任感和积极来自BOSS直聘的工作态度； 6、有建筑工程、钢结构产品、住宅精装修物料商务采购经验者优先；
技能解析
- 及数据分析
- 谈判技巧
- 各项指标
- 电脑操作熟练
- 供应商开发
- 市场调查
- 商品管理
- 数据分析
- 电脑操作
- 沟通能力
- 管理经验
- 商品结构
- 好的沟通
数据来自CSL职业科学研究室
技能解析
- 采购经验
- 管理工作经验
- 熟悉采购流程
- 合作精神
- 建筑工程
- 管理流程
- 质量把控
- 团队的合作
- 仓库管理
- 团队合作精神
- 保持良好
- 资料文件
- 装饰装修
- 沟通协调
- 供应商信息
- 客户服务
- 团队合作
- 采购管理
- 管理工作
- 协调能力
- 质量问题
- 信息资源
- 沟通协调能力
- 协调解决
- 背景调查
- 生产制造
- 良好的沟通协
- 好的沟通
数据来自CSL职业科学研究室
工作时间
工作时间
公司福利
- 生日福利
- 餐补
- 员工旅游
- 带薪年假
- 全勤奖
- 绩效奖金
- 年终奖
- 定期体检
- 补充医疗保险
- 五险一金
公司福利
- 交通补助
- 节日福利
- 通讯补贴
- 团建聚餐
- 员工旅游
- 带薪年假
- 全勤奖
- 底薪加提成
- 绩效奖金
- 年终奖
- 员工培训
- 月度团建
- 周末双休
- 差旅补贴
- 五险
电子营业执照
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