职位&公司对比
职位详情
- 郑州
- 1-3年
- 大专
- 高低温补贴
- 生日礼金
- 高温补贴
- 过节费
- 带薪年假
- 楼栋管家
- 五险
岗位职责: 1、负责所管区域业主物业管理费及相关费用的催缴; 2、负责所管辖区域业主的投诉接待、跟踪回访,boss对业主投诉及时协调处理; 3、 维系与业主之间的关系,负责管理区域业主满意度的不断提升。 任职要求: 1、踏实肯干,有责任心,工作kanzhun积kanzhun极主动,沟通协调能力良好; 2、男女不限,35岁以下;身高要求:男173cm以上,女163cm以上; 3、五官端正、形象气质佳、身体健康、普通话标准,外露部位无纹身; 4、大专及以上学历; 工作时间:日工作7.5小时,月来自BOSS直聘休6天。
职位详情
- 郑州
- 不限
- 大专
- 住宅小区
- 包吃住
- 带薪年假
- 物业管理员
- 楼栋管家
- 五险
岗位职责:住宅小区管家 1.负责客户接待、报修、投诉处理及回访工作; 2.负责现场巡查、空置房巡查、装修手续办理及装修管理工作;负责催缴费用; 3.负责客户物品的登记、交接、发放及信报转达工作: 4.负责直聘物品出入楼宇管理;boss 5.负责大堂管理及环境维护工作; 6.协助客服主管动员客户参与社区文化活动,统计活动信息; 7.完成领导交办的其他任务; 岗位职责: 1.大专及同等以上学历; 2.女性净身高160cm及以上,男性身高1boss70cm及以上;形象气质良好; 3.普通话标准,服务意识强,有良好沟通能力和个人修养; 4.有相关经验者、抗压能力好优先考虑。 岗位福利: 1、每年6个月(12-2、6-8)取暖降温费100元/月; 2、每年四次竞聘晋升机会; boss3、带薪年休假及节日福利等; 4、生日关怀、民主生活会等; 5、免费体检及员工旅游。
技能解析
- 物业管理
- 协调处理
- 沟通协调能力
- 沟通协调
- 负责管理
- 协调能力
- 普通话标准
- 通话标准
数据来自CSL职业科学研究室
技能解析
- 负责客户接待
- 气质良好
- 良好沟通
- 良好沟通能力
- 维护工作
- 沟通能力
- 环境维护
- 沟通能力和
- 管理工作
- 普通话标准
- 通话标准
数据来自CSL职业科学研究室
工作时间
工作时间
公司福利
- 定期体检
- 年终奖
- 带薪年假
- 员工旅游
- 节日福利
- 五险
公司福利
- 交通补助
- 生日福利
- 节日福利
- 高温补贴
- 有无线网
- 宿舍有空调
- 包住
- 餐补
- 包吃
- 员工旅游
- 带薪年假
- 全勤奖
- 工龄奖
- 绩效奖金
- 定期体检
- 重阳节孝老金
- 结婚生子贺仪
- 工龄工资