职位&公司对比
职位详情
- 郑州
- 1-3年
- 大专
- 高低温补贴
- 生日礼金
- 高温补贴
- 过节费
- 带薪年假
- 楼栋管家
- 五险
岗位职责: 1、负责所管区域业主物业管理费及相关费用的催缴; 2、负责所管辖区域业主的投诉接待、跟踪回访,对业主投诉及时协调处理; 3、 来自BOSS直聘维系与业主之间的关系,负责管理区域业主满意度的不断kanzhun提升。 任职要求: 1、踏实肯干,直聘有责任心,工作积极主动,沟通协调直聘能力良好; 2、男女直聘不限,35岁以下;身高要求:男173cm以上,女163cm以上; 3、五官端正、形象气质佳、身体健康、普通话标准,外露部位无纹身; 4、大专及以上学历; 工作时间:日工作7.5小时,月休6天。
职位详情
- 郑州
- 不限
- 大专
- 住宅小区
- 售楼案场
- 别墅豪宅
- 费用催缴
- 包吃
- 就近分配
- 楼栋管家
- 物业客服
岗位职责: 1、 每日巡检责任区域内楼栋,关注现场品质环境; 2、 接待顾客来访,受理责任区域内客户意见、及时落实整改与回复; 3、 处理客户投诉,记录并跟进处理结果,维护业主关系; 4、 kanzhun负责区域住户物业管理费水电费的催缴; 5、 定期按计划执行BOSS直聘客户访谈及满意度调查; 6、 跟进区域内客户装修进展,及时向物业服务中心反映需要解决的问题; 7、 协助开展社区文化活动。 任职要求: 1、敬业诚恳、开朗乐观积极向上,良好的承压和自我学习能力; 2、良好的表达能力和沟通技巧,良好的客户服务意识; 3、物业、酒店、旅游行业从业经验者优先BOSS直聘; 4、工作地点根据缺编和住址就近安排,招聘不收任何费用。
技能解析
- 协调处理
- 沟通协调能力
- 普通话标准
- 沟通协调
- 通话标准
- 负责管理
- 协调能力
- 物业管理
数据来自CSL职业科学研究室
技能解析
- 良好的表达能力
- 满意度调查
- 自我学习能力
- 好的表达能力
- 表达能力
- 学习能力
- 良好的表达
- 沟通技巧
- 客户投诉
- 客户服务
- 物业管理
数据来自CSL职业科学研究室
工作时间
工作时间
公司福利
- 定期体检
- 年终奖
- 带薪年假
- 员工旅游
- 节日福利
- 五险
公司福利
- 五险一金
- 年终奖
- 包吃
- 节日福利