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职位详情

• 东莞
• 3-5年
• 本科

• 快消品销售经验
• 快消品
• 批发/零售

岗位职责: 1.组织、编制业务部的年度业务计划进行工作开展，分解月来自BOSS直聘度目标到每个业务人kanzhun员及客户； 2.负责渠道、产品、促销和推广政策的kanzhun管理，并计划、实施、检查、评估线上线下各类渠道营销活动落地执行； 3.获取市场终端信息，BOSS直聘验证下属人员终端拜访真实性； 4.负责对各类报告上报、费用管控及审核； 5.负责对商户库存、终端销量验证、分析； 6.监督管理日常工作，建立经销商赋能机制。 任职要求: 1.本科及以上学历； 2.3-5年快消品销售团队管理经验； 3.接受过规范的销售管理培训； 4.要有整体观念、团队合作精神； 5.熟悉快消品经营管理模式，善于企业内部人才培养。