职位&公司对比
职位详情
- 惠州
- 5-10年
- 大专
- 室内设计
- 家居/家具设计
- 平面设计
有板式家具厂的来自BOSS直聘设计经验,从事设计工作十年以上,固装办公家具,民用家具设计,效果设计,平面设计,结构设计,了解生产工艺,结构BOSS直聘工艺设计,有大局观,对成本核算来自BOSS直聘,工艺生kanzhun产,BOSS直聘精通
职位详情
- 惠州
- 5-10年
- 大专
- CAD
- 3-5年经验
- 3DMax
- 室内设计
岗位职责: 1、能准确把握项目及业主需求,结合实际情况并能给予好的设计提案,在整体设计方案中有新的创意,善于对外沟通协调,熟悉设计流程,可独立完成概念方案设计。 2、boss出色的设计及汇报能力,良好的设计品味和审美修养。 3、管理和跟踪项目每个阶段并进行项目过程把控。 4、对前期整体设计方案、效果图、施工图等工作质量的把关,负责设计相关费用的控制和管理,材料选用、配套方案等后续工作的监督。 5、施工现场交底,实施监督,保证工期顺利进行和客户满意。对公司的设计流程、体系的贯彻I设计软件,具备开拓能力,较强的承压能力及主动能动性。 6、负责对本部门BOSS直聘组员进行定期技能直聘培训,并且协调组员之间工作上的问题,充分调动组员专业方面的最大创意能力及创意效率,定期做技能专业考核并且列入全年工作业绩中。 任职资格: 1、室内装饰或相关专业本科及以上学历。 2、8年及以上设计经验,熟悉高端住宅的内装饰设来自BOSS直聘计。 3、能够熟练操作常用办公软件及CAD、酷家乐、直聘3D等制图软件。 4、能够协调组内员工的工作,具备较强的团队管理能力,调节组内工作氛围。 5、具有强烈的责任心,较强的学习创新能力,良好的人际沟通能力,能够制定细致合理的时间规划,执行计划,同时具备严格性和灵活性。
技能解析
- 有大局观
- 工艺设计
- 设计工作
- 结构设计
- 平面设计
- 生产工艺
- 成本核算
- 设计经验
数据来自CSL职业科学研究室
技能解析
- 团队管理
- 方案设计
- 客户满意
- 室内装饰
- 设计方案
- 能够熟练操作
- 良好的人际沟通
- 时间规划
- 设计流程
- 装饰设计
- 学习创新
- 创新能力
- 沟通能力
- 高端住宅
- 制图软件
- 整体设计
- 创意能力
- 团队管理能力
- 人际沟通能力
- 办公软件
- 沟通协调
- 设计软件
- 人际沟通
- 较强的学习
- 管理能力
- 控制和管理
- 工作的监督
- 施工现场
- 设计相关
- 设计经验
数据来自CSL职业科学研究室
工作时间
工作时间
公司福利
- 交通补助
- 生日福利
- 节日福利
- 高温补贴
- 通讯补贴
- 住房补贴
- 团建聚餐
- 零食下午茶
- 员工旅游
- 带薪年假
- 全勤奖
- 工龄奖
- 加班补助
- 底薪加提成
- 保底工资
- 绩效奖金
- 年终奖
- 意外险
- 补充医疗保险
- 五险一金
公司福利
- 交通补助
- 生日福利
- 节日福利
- 通讯补贴
- 有无线网
- 团建聚餐
- 零食下午茶
- 餐补
- 员工旅游
- 带薪年假
- 年终奖
- 五险一金