职位&公司对比
职位详情
- 上饶
- 1-3年
- 本科
- 管理体系建设优化
- 活动/会议组织
- 企业文化建设
- 大型活动组织经验
- 文字功底扎实
1、负责制定公司各项行政规章制度并监督执行;2、组织和协调公司各类会议活动,包括场地安排boss、会议纪要等; 3、负责行政物资采购和管理工作来自BOSS直聘; 4、组织、策划公司各类活动,包括团建、来自BOSS直聘年会、旅游等; 5、负责行政档案管理
职位详情
- 上饶
- 3-5年
- 本科
- 文字功底扎实
- 管理体系建设优化
- 流程制度制定/优化
- 3年以上管理岗位经验
- 企业文化建设
人事行政主管 1.教育背景与经验: 本科及以上学历,行政管理、人力资源管理或相关专业,相关工作连续3年以上,有大型企业或集团公司经验者优先。 2.专业技能与知识: 熟悉人力资源六大模块,有扎实的实操经验。 具备良直聘好的管理制度编写及文档处理能力。督促、检查制度的贯彻执行。 3.能力与素质: 优秀的沟通协调能力和团队组织能力。良好的来自BOSS直聘服务意识,能够积极解决问题。来自BOSS直聘 品行端正,具有敬业精神和良好的职业操守
技能解析
- 管理工作
数据来自CSL职业科学研究室
技能解析
- 优秀的沟通
- 管理制度
- 沟通协调
- 人力资源管理
- 解决问题
- 组织能力
- 熟悉人力资源
- 团队组织能力
- 协调能力
- 资源管理
- 沟通协调能力
- 积极解决问题
- 行政管理
数据来自CSL职业科学研究室
工作时间
工作时间
公司福利
- 交通补助
- 生日福利
- 节日福利
- 免费班车
- 免费工装
- 有无线网
- 住房补贴
- 宿舍有空调
- 包住
- 团建聚餐
- 餐补
- 员工旅游
- 带薪年假
- 加班补助
- 年终奖
- 定期体检
- 五险一金
公司福利
- 包住
- 包吃
- 全勤奖
- 工龄奖
- 加班补助
- 底薪加提成
- 绩效奖金