职位&公司对比
职位详情
- 太原
- 1-3年
- 本科
- 非技术项目管理
- 管理相关专业
岗位职责： 1、负责项目统筹管理工作（项目、人员等）； 2、以合同为基准，负责带领团kanzhun队完成部门下来自BOSS直聘达的各项经营指标，合同交底、续签； 3、协助部门负责人完成各项考核指标的制定，同时完成上级交直聘办的其他工作； 4、依据管理策略，制定实际交付制度，标准规范、作业指导模板表单等一切具体实施方案； 5、对交付项目经营目标和结果负责，通过项目质效优化，资源协调以及客户沟通，开源节流，保障项目收入与利润。 任职要求: 1、年龄25-35岁； 2、本科及以上学历； 3、认同公司经营理念，忠于公司事业，恪守职业道德； 4、主要评估：思考能力、决断能力、来自BOSS直聘抗压能力、个人发展目标； 5、具有较好的逻辑思维能力、数据分析能力以及沟通协调能力。
职位详情
- 太原
- 1-3年
- 大专
- 电梯 工程 安装 管理
岗位职责： 熟悉大型电梯安装项目的管理流程，BOSS直聘协调沟通安装过程中各方关系，确保大项目业务按时高质量交付。 职位描述: 1、负责工程安装前期的环境勘察及测量； 2、BOSS直聘负责BOSS直聘核定项目的准确成本，并有效控制成本； 3、负责开工报装/施工跟进/施工协调/竣工验收/移交； 4、负责准时完成施工档案制作/移交； 5、负责配合质量技术监督局和安全监督站,解决各类突发的问题； 6、 负责有效的协调总包/施工单位/监理单位以及分包商/供应商。 任职要求: 1、大专及以上学历，电气或机械专业者BOSS直聘优先，有相关电梯安装项目管理经验优先。 2、责任心强，有良好的沟通和协调能力。 3、有一定的计算机基础，能够熟练使用办公软件。
技能解析
专有技能
- 以及沟通
- 沟通协调
- 决断能力
- 逻辑思维能力
- 管理工作
- 带领团队
- 考核指标
- 部门负责人
- 数据分析
- 统筹管理
- 客户沟通
- 分析能力
- 沟通协调能力
- 作业指导
- 逻辑思维
- 实施方案
- 发展目标
- 数据分析能力
相同技能
- 协调能力
数据来自CSL职业科学研究室
技能解析
专有技能
- 办公软件
- 工程安装
- 控制成本
- 有效控制成本
- 项目管理
- 项目管理经验
- 电梯安装
- 施工单位
- 沟通和协调
- 管理经验
- 协调沟通
- 和协调能力
- 好的沟通
- 管理流程
- 竣工验收
- 沟通和协调能力
相同技能
- 协调能力
数据来自CSL职业科学研究室
工作时间
上午09:00 - 下午06:00
双休 、 不加班
工作时间
上午08:30 - 下午05:30
双休 、 偶尔加班
公司福利
- 交通补助
- 节日福利
- 零食下午茶
- 餐补
- 带薪年假
- 全勤奖
- 加班补助
- 企业年金
- 底薪加提成
- 保底工资
- 绩效奖金
- 年终奖
- 定期体检
- 意外险
- 补充医疗保险
- 五险一金
推荐对比
更新于 2025-04-28
电子营业执照
京公网安备11010502032801