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职位详情

• 菏泽
• 10年以上
• 本科

• 英语可用于工作
• 国际贸易专业
• 有外贸工作经验
• 熟悉跨境平台操作
• 有团队管理经验
• 年终奖
• 留学生优先
• 国内院校优先

外贸经理 【任职资格】: 　　1、年龄28--35岁;本科以上商务英语或国际贸易专业; 　　2、10年以上外贸相关工作,3年以上外贸团队管理经验,从事过农药（医药）原料药、中间体或者精细化工品类的外贸销售管理工作经验优先; 　　3、英语水平六级以上,非常精通听说读写;熟悉外贸流程、具备阿里巴巴或者B2B平台实操; 　　4、具备外贸市场意识、应变能力、领导能力和独立开拓市场的能力、专业的谈判能力; 　　5、工作仔细认真、责任心强、为人正直,有团队合作精神。 　　6、有丰富的参展经验,擅长开拓空白市场新客户,善于和客户进行有效的沟通,吸纳并能长期维护客户资源,善于调动客户的销售积极性通力合作努boss力达成双赢的合作目标。 　　7、有组织带领团队拓展、谈判,有效管理团队的能力,圆满完成销售任务、实现企业经营目标。 【岗位职责】: 　　1、协助总经理制定外贸部销售策略、品牌营销、推广方案并实施，建立和完善公司贸易业务的操作流程、营销术语、工作指示及管理制度，并组织、实施与监督; 　　2、根据公司的经营销售目标，将确定的计划与目标分解到各业务，以高效率完成销售指标，引导团队开展工作完成个人月度目标及年度销售任务; 　　3、收集分析国外市场行业信息、发展趋势、需求变化和客户反馈数据信息等，协调公司销售策略与所辖地区营销特点，灵活运用公司营销和价格政策; 　　4、不定期出国考察和拜访客户，维护客户关系，深入了解不同地区国家市场发展趋势和客户需求，主要B2B平台挖掘潜在客户，快速提升品牌在当地影响力; 　　5、建立健全客户信息系统，完善客户关系管理，准确掌握重点客户运营情况，与客户保持良好的互动沟通，以评估客户的动态，做出相应判断，支持销售目标的达成。 　　6、定期向总经理提供有关销售情况、费用控制、应收账款等反映公司销售工作现状的信息，并协助财务部门完成结算工作; 　　7、负责重大客户订单的生产、报关等过程的跟踪，及时处理各环节的问题; 　　8、制定完善部门工作计划及相关预算，全面主持国际贸易部的日常管理工作; 　　9、负责外贸团队组建及管理和跨部门合作，团队考核指标的制定及执行和团队成员的培训提升等，带领和激励团队达到绩效考核和销售目标; 　　10、不定期对部门人员进行培训，对人员业务能力进行提升，优化人员对客户的服务态度，提高与客户的黏性，提升部门业绩;建设和发展优秀的外贸业务团队。