职位&公司对比

职位详情

• 长春
• 3-5年
• 大专

• 运营部门管理
• 门店运营

岗位职责kanzhun： 1、按公司要求并结合当地市场策划营销宣传活动，各直营店个性化营销，打造品牌口碑 2、负责建设和发展运营团队，组织直聘开展培训，考核评价及人才梯队建设工作，满足公司业务拓展需要； 3、负责直营店品牌运营管理，包括但不限于品牌管理、服务规范、营业培训、形象管理及产品与口碑管理； 4、负责直营店整体工作运营计划、部署及监督实施，提升品牌知名度和认同度； 5来自BOSS直聘、负责直营店管理流程、工作程序、组织架构等； 6、认真贯彻执行公司各项决议，定期向总经boss理汇报直营店运营管理情况； 7、按照公司确立的目标管理要求，负责制定公司经营管理计划和方案，并组织实施； 8、建立健全直营店与各部门组织管理线条，制定合理的工作流程，建立精简、高效的操作架构体系； 9、负责编写及执行《运营管理手册》，并进行标准化运营管理、督导运营等，保持公司标准化体系、执行统一制度，发布和完善直营店各类标准作业手册并组织监督、指导各直营店各项标准。组织学习公司相关部门的编制，评审各直营店营运的标准手册，并按照标准化体系要求统一管理;依据公司各类作业手册的要求，组织督导实现标准作业手册的动态完善;检查各店各项作业流程及标准的执行，提供及时的咨询、收集反馈信息。