职位&公司对比

招聘中

电商运营

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  • 通信/网络设备
  • 不需要融资
招聘中
  • 文化艺术/娱乐
  • 未融资

职位详情

  • 深圳
  • 1-3年
  • 大专
  • 亚马逊
  • 不接受居家办公
  • 平台品类运营
  • 3C数码
  • 品牌运营
  • 商家运营
  • 电子商务专业
  • 其他
  • 网络推广
  • 接受实习/在校生投递
  • 大型B2B/B2C网站经验
  • 电商店铺运营
  • B2C
  • 数据分析能力

招聘:TikTok、Shopee运营 只做精品加本土仓 岗位职责: 1)主要负责TikTok、亚马逊、Shopee平台品牌运营和业务kanzhun开拓,负责以上任何平台之一; 2)独立操作TikTok、亚马逊、Shopee店铺销售,产品信息发布,做好市场信息的收集、分析,掌握市场动态; 3)熟练平台的运营技巧及时更来自BOSS直聘新店铺产品和库存,对新产品进行及时的编辑,产品图片PS技能、价格以及宝贝描述的优化,提高产品的曝光度,提升转化率,促进销量; 4)为客户提供专业的咨询,了解和发掘客户需求,引导客户顺利购买,保持店铺的好评率和良好的信用度; 5)领导安排的其他临时性工作。 6)具备1年半以上的运BOSS直聘营工作经验; 7)经贸国际贸易、电子商务、英语交际等相关专业毕业,思维活跃,操作性强者优先; 8)熟悉运营平台规则,具有TikTok、亚马逊、Shopee运营平台运营及销售经验优先; 9)热爱3C数码和电子商务行业,具有较强的抗压能力,积极主动,团结合作,有责任心,具有良好来自BOSS直聘的沟通能力,能独立处理问题的能力,以及良好的商务谈判技巧。

职位详情

  • 深圳
  • 3-5年
  • 不限
  • 大型B2B/B2C网站经验
  • 不接受居家办公
  • 电商店铺运营
  • B2C
  • 珠宝
  • 平台整体运营
  • 文创
  • 淘宝/天猫
  • 电子商务专业

岗位要求: 1.负责制定并实施店铺年度、季度、月度kanzhun运营计划 2.与平台小二有效沟通,获取行业动向并争取活动资源 3.通过系统的方法打造店铺爆款 4.能通过数据快速发现问题并给出解决方案 5.对推广、内容、CRM等模块有所了来自BOSS直聘解 6.对团队成员的成长有相应的方法论 7.能积极协调资源争取跨部门协同 任职要求: 1kanzhun. 3年以上电kanzhun商运营经验,年销额千万以上 2.具备出色的逻辑分析能力、沟通表达能力 3.面对压力不退缩,勇往直前 4.性格开朗,有很强的团队合作意识 5.有一定的财务认知,对盈亏及资源效率有概念 备注:该岗位单双休,工作地址直聘不限但最好能接受到成都工作

技能解析

专有技能
  • 销售经验
  • 团结合作
  • 具有良好的沟
  • 思维活跃
  • 品牌运营
  • 信息的收集
  • 运营工作经验
  • 专业的咨询
  • 谈判技巧
  • 平台运营
  • 商务谈判技巧
  • 沟通能力
  • 做好市场
  • 好的沟通
  • 市场动态
  • 客户需求
  • 商务谈判
  • 发掘客户需求
  • 处理问题的能力
  • 好的商务谈判

    数据来自CSL职业科学研究室

    技能解析

    专有技能
    • 合作意识
    • 沟通表达能力
    • 运营经验
    • 团队合作
    • 解决方案
    • 逻辑分析
    • 分析能力
    • 发现问题
    • 团队合作意识
    • 表达能力
    • 有效沟通
    • 电商运营经验
    • 电商运营
    • 逻辑分析能力
    • 沟通表达

      数据来自CSL职业科学研究室

      工作时间

      上午8:30   -   下午6:30
      排班轮休不加班

      工作时间

      上午09:45   -   下午06:45

      公司福利

      • 五险一金
      • 绩效奖金
      • 保底工资

      公司福利

      • 生日福利
      • 团建聚餐
      • 零食下午茶
      • 带薪年假
      • 全勤奖
      • 工龄奖
      • 底薪加提成
      • 绩效奖金
      • 意外险
      更新于 2025-05-11