职位&公司对比
职位详情
- 北京
- 3-5年
- 本科
- 品牌合作(商务方向)
- 渠道/机构客户开发(销售方向)
- 互联网/科技
- 企业服务
- 行业会议会展
- 拜访
- 电话
- 网络
- 对企业/机构(To B)销售经验
- 商务谈判能力
- 渠道开发能力
- 计算机相关学历
- 市场营销相关学历
- BD
- 商务渠道
- 大客户销售
bd主办方,场地方,酒店,软件合作伙伴,集成商、合作伙伴,运营商,媒体 ,公益机构,高等教育和大型协会,非赢利性组织等建立联系 百度直聘,新浪,搜狐等大型互联网公司建立商来自BOSS直聘BOSS直聘务合作boss 和各大社群等建立合作联系 推动产品BOSS直聘 和服务的合作 ,提升公司品牌影响力。
职位详情
- 北京
- 1-3年
- 本科
- O2O/生活服务
- 对企业/机构(To B)销售经验
- 销售经验
- O2O/生活服务行业商户拓展经验
- 美团BD
- 餐/酒/综
- 大众点评/口碑
- 代运营服务商
职位描述 1、负责生活服BOSS直聘务到店业务商圈开拓,与商户进行洽谈合作与签约,跟进上线直聘流程; 2、整合商圈资源,为商户提供整合营销方案; 3、根据商户需求制定合理的运营方案,提供促销活动、团单设计与运营支持,通过短视频及内容营销进行抖音平台分发,维护客情关系,做好交易额提升优化; 4、及时处理商户及用户问题与投诉,跟进问题解决,提高商家和消费者满意度; 5、持续研究相关行业在抖音上的推广策略,定期开展商户赋能培训; 6、定期复盘商户抖音企业号运营效果,输出内容营销优化建议。 职位要求 1、本科及以上学历; 2、1-2年销售经BOSS直聘验,销冠或创业经验优先; 3、具备较强的销售能力、客情维护能力、谈判能力、问题解决能力; 4、有短视频内容营销经验为加分项; 5、具备较强的学习能力和抗压能力,有要性,思维boss敏捷,具备良好的应变能力。
技能解析
- 合作伙伴
- 商务合作
- 品牌影响力
数据来自CSL职业科学研究室
技能解析
- 销售经验
- 问题解决能力
- 销售能力
- 营销方案
- 问题解决
- 较强的学习
- 谈判能力
- 学习能力和
- 促销活动
- 运营方案
- 视频内容
- 推广策略
- 维护能力
- 学习能力
- 创业经验
- 解决能力
数据来自CSL职业科学研究室
工作时间
工作时间
公司福利
- 节日福利
- 零食下午茶
- 餐补
- 带薪年假
- 股票期权
- 五险一金
公司福利
- 五险一金
- 补充医疗保险
- 意外险
- 定期体检
- 年终奖
- 绩效奖金
- 股票期权
- 带薪年假
- 餐补
- 团建聚餐
- 住房补贴
- 家属自选保险
- 家庭关爱假
- 免费健身设施
- 年度体检
- 就近租房补贴