职位&公司对比
职位详情
- 苏州
- 10年以上
- 本科
- 润滑油
任职要求: 1、具备润滑油科研、生产或工业用油监测领域10年以上相关工作经验; 2、机械润滑专业、化学或化学分析相关专业毕业优先考虑; 3、对设备润滑故障、绝缘油异常情况分析有一定认识及经验; 4、具有10人以上规模的第三方检测实验室5年以上管理经验,带领本部门团队可持续不BOSS直聘断发展; 5、具有一定的技术开发能力、熟悉并精通工业在用油大型仪器的使用; 6、熟悉并精通ISO17025, RB/T214,CCS质量管理体系要求,带领团队维护质量体系,满足监管部门要求; 7、具有较强的沟通与协调能力,保持本部门与其他部门沟通的顺畅; 8、具有HSE管理经验;带领团队满足公司H直聘SE管理KPI; 9、有人社部高级工程师资质优先。 岗位职责: 1、负责本部门业务的拓展,实现工业在用油监测业务的可持续发展; 2、负责本部门管理人员配备,明确岗位职能分工,任命本团队实验室技术负责人,监督人员、检测人员,指定关键管理岗位的代理人;进行有效的人才梯队建设; 3、组织并参与本行业相关的市场推广及交流活动,扩大组织影响力; 4、参与市场运作,招投标文件编写,审核,制定本部门价格策略; 5、对本部门设备boss配置提出合理化建议,确保满足检测工作需要; 6、配合质量部门组织实施内部审核计划,管理评审计划; 7、将满足客户要求和法定要求来自BOSS直聘的重要性传达到组织; 8、能够胜任不定时的加班和出差要求; 9、履行上述的职责及其它所分派的任务确保实验室工作并符合本公司的安全方针和程序,质量方针和程序,行为准则,环境管理体系,方针和策略,具有良好的判断力、悟性及相应的外交能力。
职位详情
- 苏州
- 5-10年
- 本科
- ADAS
- AEB
- ACC
主要岗位职来自BOSS直聘责: 统筹负责公司智能驾驶技术相关各个模块的算法、策略、功能的工程化、产品化实现,包括AEB、ACC来自BOSS直聘、LKA等。 任职要求: 1、不甘于现状,具备开拓、挑来自BOSS直聘战、提升自我的精神。 2、扎实的算法和数据结构知识,优秀的工程实现能力。 3、具备一定业务理解能力和产品思维,较强的分析解决kanzhun问题能力。 4、具备项目量产经验。
技能解析
- 满足客户
- 质量管理体系
- 良好的判断力
- 环境管理
- 提出合理化建议
- 招投标文件
- 设备配置
- 带领团队
- 协调能力
- 价格策略
- 质量管理
- 管理经验
- 技术开发
- 开发能力
- 质量体系
- 外交能力
- 异常情况
- 沟通与协调
- 实验室工作
- 管理体系
数据来自CSL职业科学研究室
技能解析
- 算法和数据结构
- 较强的分析
- 分析解决问题
- 分析解决
- 业务理解能力
- 理解能力
- 解决问题
- 产品思维
- 驾驶技术
- 数据结构
- 解决问题能力
数据来自CSL职业科学研究室
工作时间
工作时间
公司福利
- 节日福利
- 高温补贴
- 通讯补贴
- 餐补
- 带薪年假
- 底薪加提成
- 绩效奖金
- 年终奖
- 定期体检
- 意外险
- 五险一金
公司福利
- 生日福利
- 节日福利
- 住房补贴
- 团建聚餐
- 零食下午茶
- 餐补
- 员工旅游
- 带薪年假
- 绩效奖金
- 年终奖
- 定期体检
- 意外险
- 补充医疗保险
- 五险一金